The invention relates to an employee salary management system based on block chain, which comprises a salary rule module, an information collection module and an execution module. Among them, the salary rule module refers to the human resources department of a company compiling the salary rules for each position of the company and storing them in blocks; the information collection module refers to providing information for the salary calculation of the corresponding employees by recording various matters affecting the salary level; and the execution module refers to completing the corresponding employees by means of a series of intelligent contracts stored on the block chain. Wage calculation and payment.
【技术实现步骤摘要】
一种基于区块链的员工薪资管理系统
本专利技术属于区块链技术与人力资源管理领域，是一种基于区块链的员工薪资管理系统。
技术介绍
通常情况下，企业员工计算的方式主要有两种：传统的基础工资，与“基础工资+提成”。而随着时代的进步以及对于效益的追求，传统的“吃大锅饭”的方式越来越不能够适应时代的发展，越来越多的公司转向对员工做出的能够给公司带来效益的工作给予额外的薪资，而对员工的基础劳动时间以基础薪资计算。这种方式一方面刺激了公司员工的工作热情和创造力，提高了员工的工作成效，另一方面随着工资计算方式的复杂性，公司人力资源部门的工作压力也大大地增加。并且，随着信息计算方式的复杂化，员工也不易对自己的工资水平有一种很准确地把握，如此则易产生员工与单位之间的用工纠纷。随着“比特币”的流行，作为其底层技术的区块链技术也日益被重视。区块链技术作为一种分散式账本，其具有去中心化、透明、不可篡改的特点，而在区块链中运行智能合约，更可以确保合同的履行。本专利技术即使用区块链技术和智能合约，运用至公司员工的薪资计算与薪资发放，一方面所有信息记录于区块链，不可篡改，便于相关人员查看；一方面智...
【技术保护点】
1.一种基于区块链的员工薪资管理系统，其特征在于，其包括：薪资规则模块、信息收集模块、执行模块。
【技术特征摘要】
1.一种基于区块链的员工薪资管理系统，其特征在于，其包括：薪资规则模块、信息收集模块、执行模块。2.根据权利要求1所述的一种基于区块链的员工薪资管理系统，其特征在于，所述薪资规则模块，指公司人力资源部门编制公司各岗位的薪资规则，并将所述薪资规则储存至区块，经系统内部的超过六个节点审核并通过后，该薪资规则上链，并供系统内部的成员查阅。3.根据权利要求1所述的一种基于区块链的员工薪资管理系统，其特征在于，所述信息收集模块，指通过记录影响薪资水平的各种事项，为相应员工的薪资提供计算的信息资料；所述信息收集模块，包括：员工打卡系统、绩效事项记录系统、奖惩记录系统。4.根据权利要求3所述的信息收集模块，其特征在于，所述员工打卡系统，指员工通过移动端APP进行工作日上班、下班、出外勤时的打卡；所述打卡系统附带GPS定位功能，在打卡同时记录员工所在的位置；员工打卡后，员工打卡系统将打卡信息、打卡时间、员工所在位置一同储存至区块链。5.根据权利要求3所述的信息收集模块，其特征在于，所述绩效事项记...
【专利技术属性】
技术研发人员：范翕睿，
申请(专利权)人：河南中欧企业咨询有限公司，
类型：发明
国别省市：河南,41
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