专利查询
首页
专利评估
登录
注册
人力资源和社会保障部人事考试中心专利技术
人力资源和社会保障部人事考试中心共有8项专利
基于多智能体的自动主观题评分方法、装置及存储介质制造方法及图纸
本申请公开了基于多智能体的自动主观题评分方法、装置及存储介质。其中,获取待评分答案,通过概览智能体,根据评分标准,对待评分答案进行评分并给出评分理由,得到第一评分及相应的评分理由,以及通过细节审查智能体,对待评分答案的准确性、用词及清晰...
一种基于大语言模型多智能体的阅读理解试题生成方法技术
本申请公开了一种基于大语言模型多智能体的阅读理解试题生成方法、生成一道阅读理解试题的过程可以分为多个阶段,先通过RAG方法生成包括阅读材料及设问的题干内容,生成了题干内容后,通过选项生成智能体根据题干内容生成相应的多组选项,通过两个评判...
考生个人敏感信息防泄漏的方法、装置及存储介质制造方法及图纸
本申请公开了一种考生个人敏感信息防泄漏的方法、装置及存储介质。涉及信息技术领域。其中方法包括:考生的终端设备访问业务应用服务器进行考生个人信息填写;第一加密机针对考生填写的考生个人敏感信息进行加密;敏感信息查询人登记服务器进行文件密钥设...
一种考生成绩防篡改方法技术
本申请公开了一种考生成绩防篡改方法
基于多重只读机制的电子证照防篡改方法及装置制造方法及图纸
本申请公开了一种基于多重只读机制的电子证照防篡改方法及装置
基于内外网隔离的公共信息安全发布方法以及装置制造方法及图纸
本申请公开了一种基于内外网隔离的公共信息安全发布方法以及装置
一种离线照片处理的方法、装置及存储介质制造方法及图纸
本申请公开了一种离线照片处理的方法、装置及存储介质。应用于离线照片处理系统,其中离线照片处理系统用于为网上报名系统提供符合要求的目标图像。方法包括:检查待检测图像的分辨率;检测待检测图像的人脸区域;计算裁剪区域;检查裁剪区域的分辨率;截...
一种基于全局与局部业务访问控制的访问高峰防拥塞方法技术
本申请涉及一种基于全局与局部业务访问控制的访问高峰防拥塞方法,属于计算机技术领域,该方法包括:在用户访问系统登录区的全局访问层面,采用令牌排队机制,当对应应用业务区的请求总量超过对应的令牌发放总量时,提示用户等待;当存在等待中用户时启用...
1
科研机构数量排行前10
华为技术有限公司
134485
珠海格力电器股份有限公司
99367
中国石油化工股份有限公司
87773
浙江大学
81467
三星电子株式会社
68335
中兴通讯股份有限公司
67403
国家电网公司
59735
清华大学
56623
腾讯科技深圳有限公司
54362
华南理工大学
51829
最新更新发明人
同济大学
28613
京东方科技集团股份有限公司
51234
LG电子株式会社
27726
交互数字专利控股公司
2505
日铁化学材料株式会社
428
南京逐陆医药科技有限公司
40
索尼互动娱乐股份有限公司
758
青庭智能科技苏州有限公司
14
格莱科新诺威逊私人有限公司
2
北京卡尤迪生物科技股份有限公司
14