一种应急队伍管理方法、装置、存储介质及设备制造方法及图纸

本发明专利技术提供一种应急队伍管理方法、装置、存储介质及设备，包括获取队员的标签信息和多个应急队伍的应急属性，标签信息包括队员参与的历史应急事件和专业技能信息；根据标签信息和应急队伍匹配规则计算得到队员与多个应急队伍的管理匹配率；根据管理匹配率，将队员与多个应急队伍的匹配程度进行排序，获取匹配程度最高的应急队伍、并将队员分配至匹配程度最高的应急队伍。本发明专利技术中的应急队伍管理方法、装置、存储介质及设备，通过标签信息和应急队伍匹配规则保证了应急队伍分配的客观性和明确性，从而提高应急队伍的队员分配合理性。从而提高应急队伍的队员分配合理性。从而提高应急队伍的队员分配合理性。

【技术实现步骤摘要】
一种应急队伍管理方法、装置、存储介质及设备


[0001]本专利技术涉及应急
，特别涉及一种应急队伍管理方法、装置、存储介质及设备。

技术介绍

[0002]随着经济快速增长，人员流动规模越来越大，交通安全事故也越来越多，自然灾害和公共卫生安全意外事件时有发生，医疗机构承担着不可缺少的职责。突发性卫生安全的需求也同样激励着医疗机构的应急反应能力和管理水平建设。
[0003]在面对应急突发事件时，医疗机构需配备专业的应急队伍和人员，针对应急事件做出快速判断和处理。应急队伍通常包括医疗队伍、救援队、后勤队、食品中毒队、传染病防控队、洪水抢险队等，不同的队伍配备不同的专业人员，不同的应急事件派遣不同的队伍，队伍、队员之间职责分明、分工明细，从而保证能够快速高效的处理应急事件。
[0004]现有技术中，在应急队伍建设时，通常由人工或系统随机分配人员至应急队伍中，这种分配往往带有主观性和随机性，例如有处理该应急事件经验的队员未被选中，无处理该应急事件经验的队员反而被选中，导致应急队伍的队员分配不合理。

技术实现思路

[0005]基于此，本专利技术的目的是提供解决
技术介绍
中应急队伍的队员分配不合理的问题。
[0006]本申请提供一种应急队伍管理方法，方法包括：获取队员的标签信息和多个应急队伍的应急属性，标签信息包括历史应急事件和专业技能信息；分别计算历史应急事件和专业技能信息与应急属性的属性匹配率；根据历史应急事件与应急属性的属性匹配率、以及专业技能信息与应急属性的属性匹配率、分别结合历史应急事件和专业技能信息在队员与应急队伍匹配规则中的占比进行合成计算，分别得到队员与多个应急队伍的管理匹配率；根据管理匹配率，将队员与多个应急队伍的匹配程度进行排序，获取匹配程度最高的应急队伍、并将队员分配至匹配程度最高的应急队伍。
[0007]本专利技术中一种应急队伍管理方法，通过获取队员的标签信息和应急队伍的应急属性，标签信息中包括队员参与的历史应急事件和专业技能信息，根据匹配规则计算标签信息与应急队伍职责的匹配率，并将队员分配至匹配率最高的应急队伍。应急队伍匹配规则保证了应急队伍分配的客观性和明确性，根据队员参与过的历史应急事件进行分配应急队伍，使得队员能够根据经验在应急队伍中工作，根据专业技能进行分配应急队伍，使得队员在应急队伍中工作时更专业，从而提高应急队伍的队员分配合理性，解决了
技术介绍
中应急队伍的队员分配不合理的问题。
[0008]进一步的，方法还包括：
获取当前应急事件的应急信息，根据应急信息获取与当前应急事件相对应的目标应急队伍，并将目标应急队伍分配至当前应急事件。
[0009]进一步的，获取当前应急事件的应急信息，根据应急信息获取与当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤包括：获取当前应急事件的应急信息，提取应急信息中的关键词，根据关键词确定当前应急事件的事件类型，根据事件类型获取与事件类型相对应的目标应急队伍。
[0010]进一步的，根据应急信息获取与当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤后包括：根据关键词确定当前应急事件的应急人员人数，根据应急人员人数确定目标应急队伍中的目标人数。
[0011]进一步的，根据应急信息获取与当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤后还包括：根据关键词确定当前应急事件的应急人员症状；将应急人员症状与目标应急队伍中多个队员的专业技能信息进行匹配，分别得到应急人员症状与目标应急队伍中多个队员的技能匹配率，对多个队员的技能匹配率进行排序；根据排序结果从高至低选取目标人数的队员为目标队员，并将目标队员分配至当前应急事件。
[0012]进一步的，根据应急信息获取与当前应急事件相对应的目标应急队伍，并将目标应急队伍分配至当前应急事件的步骤后还包括：分别将目标队员参与的历史应急事件与当前应急事件的事件类型进行比对，计算事件类型相同的次数，将对应事件类型相同的次数最多的目标队员分配为当前应急事件的队长。
[0013]进一步的，方法还包括：将当前应急事件的处理结果汇总为汇报表，提取汇报表中的关键信息，关键信息包括当前应急事件的事件类型，将关键信息添加至目标队员的历史应急事件中。
[0014]本专利技术另一方面提供一种应急队伍管理装置，装置包括：信息获取模块，用于获取队员的标签信息和多个应急队伍的应急属性，标签信息包括队员参与的历史应急事件和专业技能信息；属性匹配率模块，用于分别计算历史应急事件和专业技能信息与应急属性的属性匹配率；管理匹配率模块，用于根据历史应急事件与应急属性的属性匹配率、以及专业技能信息与应急属性的属性匹配率、分别结合历史应急事件和专业技能信息在队员与应急队伍匹配规则中的占比进行合成计算，分别得到队员与多个应急队伍的管理匹配率；分配模块，用于根据管理匹配率，将队员与多个应急队伍的匹配程度进行排序，获取匹配程度最高的应急队伍、并将队员分配至匹配程度最高的应急队伍。
[0015]本专利技术另一方面提供一种计算机可读存储介质，其上存储有计算机程序，该程序被处理器执行时实现如上述的应急队伍管理方法。
[0016]本专利技术另一方面还提供一种数据处理设备，包括存储器、处理器以及存储在存储
器上并可在处理器上运行的计算机程序，处理器执行程序时实现如上述的应急队伍管理方法。
附图说明
[0017]图1为本专利技术第一实施例中的应急队伍管理方法流程图；图2为本专利技术第二实施例中应急队伍管理方法流程图；图3为本专利技术第三实施例中应急队伍管理装置框图；如下具体实施方式将结合上述附图进一步说明本专利技术。
具体实施方式
[0018]为了便于理解本专利技术，下面将参照相关附图对本专利技术进行更全面的描述。附图中给出了本专利技术的若干实施例。但是，本专利技术可以以许多不同的形式来实现，并不限于本文所描述的实施例。相反地，提供这些实施例的目的是使对本专利技术的公开内容更加透彻全面。
[0019]需要说明的是，当元件被称为“固设于”另一个元件，它可以直接在另一个元件上或者也可以存在居中的元件。当一个元件被认为是“连接”另一个元件，它可以是直接连接到另一个元件或者可能同时存在居中元件。本文所使用的术语“垂直的”、“水平的”、“左”、“右”以及类似的表述只是为了说明的目的。
[0020]除非另有定义，本文所使用的所有的技术和科学术语与属于本专利技术的
的技术人员通常理解的含义相同。本文中在本专利技术的说明书中所使用的术语只是为了描述具体的实施例的目的，不是旨在于限制本专利技术。本文所使用的术语“及／或”包括一个或多个相关的所列项目的任意的和所有的组合。
[0021]实施例一请参阅图1，所示为本专利技术第一实施例中的应急队伍管理方法流程图，包括步骤S101
‑
S104.S101、获取队员的标签信息和多个应急队伍的应急属性，标签信息包括历史应急事件和专业技能信息。
[0022]应急队伍建设之前，需组建不同的应急队伍，应急队伍包括：医疗队伍、救援队、后勤队、食品中毒队、传染病防控队、洪水抢险队等。每个应急队伍对应设有本文档来自技高网...

【技术保护点】

【技术特征摘要】
1.一种应急队伍管理方法，其特征在于，所述方法包括：获取队员的标签信息和多个应急队伍的应急属性，所述标签信息包括所述队员参与的历史应急事件和专业技能信息；分别计算所述历史应急事件和所述专业技能信息与所述应急属性的属性匹配率；根据所述历史应急事件与所述应急属性的属性匹配率、以及所述专业技能信息与所述应急属性的属性匹配率、分别结合所述历史应急事件和所述专业技能信息在队员与应急队伍匹配规则中的占比进行合成计算，分别得到所述队员与多个所述应急队伍的管理匹配率；根据所述管理匹配率，将所述队员与多个所述应急队伍的匹配程度进行排序，获取匹配程度最高的应急队伍、并将所述队员分配至所述匹配程度最高的应急队伍。2.根据权利要求1所述的应急队伍管理方法，其特征在于，所述方法还包括：获取当前应急事件的应急信息，根据所述应急信息获取与所述当前应急事件相对应的目标应急队伍，并将所述目标应急队伍分配至所述当前应急事件。3.根据权利要求2所述的应急队伍管理方法，其特征在于，所述获取当前应急事件的应急信息，根据所述应急信息获取与所述当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤包括：获取当前应急事件的应急信息，提取所述应急信息中的关键词，根据所述关键词确定所述当前应急事件的事件类型，根据所述事件类型获取与所述事件类型相对应的目标应急队伍。4.根据权利要求3所述的应急队伍管理方法，其特征在于，所述根据所述应急信息获取与所述当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤后包括：根据所述关键词确定所述当前应急事件的应急人员人数，根据所述应急人员人数确定所述目标应急队伍中的目标人数。5.根据权利要求4所述的应急队伍管理方法，其特征在于，所述根据所述应急信息获取与所述当前应急事件相对应的目标应急队伍的步骤后还包括：根据所述关键词确定所述当前应急事件的应急人员症状；将所述应急人员症状与所述目标应急队伍中多个队员的专业技能信息进行匹配，分别得到所述应急人员症状与所述目标应急队伍中多个队员的技能匹配率，对多个所述队员的技能匹配率进...

【专利技术属性】
技术研发人员：陈尚荣，
申请(专利权)人：南昌协达科技发展有限公司，
类型：发明
国别省市：