一种履历分析与指导自适应系统技术方案

本发明专利技术公开了一种履历分析与指导自适应系统，涉及数据处理技术领域，包括：岗位需求分析模块；履历分析模块；岗位校验模块；岗位前景分析模块；岗位倾向模块，所述岗位倾向模块基于履历分析职业规划以及岗位前景，到至少一个倾向岗位；能力分析模块，所述能力分析模块对倾向岗位的岗位画像和履历进行分析，得到履历的至少一个欠缺点；履历补充模块，所述履历补充模块对至少一个欠缺点形成履历补充方案。通过设置履历分析模块、岗位前景分析模块、岗位倾向模块、能力分析模块和履历补充模块，使得履历能对于更具前景的倾向岗位有所侧重，使得倾向岗位的人力更容易被该履历吸引，从而帮助求职者提升获取倾向岗位的可能。

【技术实现步骤摘要】

本专利技术涉及数据处理，具体是涉及一种履历分析与指导自适应系统。

技术介绍

1、履历分析是一种人才评估方法，通过对评价者的个人背景、工作与生活经历进行分析，来判断其对未来岗位的适应性。它是一种相对独立于心理测试技术、评价中心技术的人才评估技术，近年来在人力资源管理中越来越受到重视。因而其对求职者有更为重要的意义，求职者可以根据履历分析的结果，进行履历的修改，进而提升其自身的竞争力。

2、但求职者通常都是自主进行履历分析和调整，其对整体求职环境并不清楚，同时，对市面上的职位也不够了解，因此，其调整的履历未必能达到其预期的效果，其所展现的履历未必能符合其未知的意向岗位的需求，同时，其履历也可能会侧重于没有太多发展前景的岗位，因此，对求职者的求职作用较为有限。

技术实现思路

1、为解决上述技术问题，提供一种履历分析与指导自适应系统，本技术方案解决了上述
技术介绍
中提出的求职者通常都是自主进行履历分析和调整，其对整体求职环境并不清楚，同时，对市面上的职位也不够了解，因此，其调整的履历未必能达到其预期的效果，本文档来自技高网...

【技术保护点】

1.一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，包括：

2.根据权利要求1所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述岗位需求分析模块建立履历相关岗位数据库包括以下步骤：

3.根据权利要求2所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述对履历相关岗位数据库中的岗位进行需求分析，得到岗位画像包括以下步骤：

4.根据权利要求3所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述履历分析模块对履历中技能部分的内容进行分析，根据岗位画像对比，得到至少一个潜在岗位包括以下步骤：

5.根据权利要求4所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征...

【技术特征摘要】

1.一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，包括：

2.根据权利要求1所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述岗位需求分析模块建立履历相关岗位数据库包括以下步骤：

3.根据权利要求2所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述对履历相关岗位数据库中的岗位进行需求分析，得到岗位画像包括以下步骤：

4.根据权利要求3所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述履历分析模块对履历中技能部分的内容进行分析，根据岗位画像对比，得到至少一个潜在岗位包括以下步骤：

5.根据权利要求4所述的一种履历分析与指导自适应系统，其特征在于，所述岗位校验模块对潜在岗位进行适配度检验，得到至少...

【专利技术属性】
技术研发人员：余利军，
申请(专利权)人：上海牛犊启步科技有限公司，
类型：发明
国别省市：