基于区块链的工作任务分配方法、终端设备及存储介质组成比例

本发明专利技术提出了一种基于区块链的工作任务分配方法、终端设备及存储介质，本发明专利技术方法通过发布用户上传的工作任务；接收工作人员的抢单请求；查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；按照预设规则将该工作任务分配给符合要求的工作人员。采用本发明专利技术的方法，通过将工作任务进行细化并在区块链上进行分布，提高了工作任务的分配效率，且使得每个工作人员的工作量直接在线上清晰可见，而不会出现谎报、误报或者是少报的情况，根据工作人员自身完成的工作量计算其自身的工作酬劳，解决了工资计算繁杂的问题。

Task Allocation Method, Terminal Equipment and Storage Medium Based on Block Chain

The invention puts forward a method of job assignment based on block chain, terminal equipment and storage medium. The method of the invention distributes the work tasks uploaded by users, receives the request for order grabbing by staff members, inquires whether the staff members corresponding to the request for order grabbing meet the requirements, and assigns the work tasks to the staff members who meet the requirements according to the preset rules. By adopting the method of the present invention, the allocation efficiency of work tasks is improved by subdividing work tasks and distributing them on block chains, and the workload of each staff member is directly visible online, without the occurrence of false reports, false reports or underreporting. The salary of the staff member is calculated according to the workload completed by the staff member, and the salary is solved. Computational complexity.

【技术实现步骤摘要】
基于区块链的工作任务分配方法、终端设备及存储介质
本专利技术涉及计算机
，尤其涉及一种基于区块链的工作任务分配方法、终端设备及计算机可读存储介质。
技术介绍
随着社会的不断发展，社会的竞争也越来越激烈。目前的工作管理的过程中存在许多问题，例如，工作中员工许多有效行为不一定都被记录，传统的KPI考核制度了解到的往往比较片面，KPI的制定后又跟不上政策和经济发展的变化，员工的有效行为得不到记录也得不到合理应有的薪酬，这种情况容易引起员工逆反心理，对企业发展也颇为不利。鉴于上述原因，有必要提出一种能够合理管理工作员工、工作任务以及工作奖励的方法。
技术实现思路
本专利技术的主要目的在于提供一种基于区块链的工作任务分配方法、终端设备及计算机可读存储介质，旨在解决传统的工作任务分配、工作人员管理以及工作奖励的管理存在的问题。为实现上述目的，本专利技术提供的一种基于区块链的工作任务分配方法，所述方法包括如下步骤：步骤S10，发布用户上传的工作任务；步骤S20，接收工作人员的抢单请求；步骤S30，查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；步骤S40，按照预设规则将该工作任务分配给符合要求的工作人员。优选的，所述步骤S10之前还包括：步骤S11，接收用户上传的工作任务；步骤S12，检测该工作任务的类型，并为所述工作任务加设类型标签。优选地，所述方法还包括：步骤S50，接收待验证的工作人员信息；步骤S51，根据所述工作人员信息检验所述工作人员是否满足要求以及所述工作人员信息是否真实有效；步骤S52，在所述工作人员满足要求且所述工作人员信息真实有效时，发布该工作人员信息。优选地，所述步骤S50之后还包括：步骤S501，收集工作人员信息；步骤S502，根据预设标准为工作人员进行等级评定。优选地，所述步骤S50之后还包括：步骤S60，根据所述工作人员信息提取信息关键词；步骤S61，根据所提取的信息关键词为该工作人员设定标签。优选地，所述步骤S40包括：步骤S41，筛选出抢单请求中当前空闲的工作人员；步骤S42，根据工作人员的综合排名情况以及该工作任务的难度等级将工作任务分配给对应排名范围内的工作人员。优选地，所述方法还包括：步骤S001，接收工作人员提交的工作任务完成信息；步骤S002，将所述工作任务完成信息分配至对应的审核人员处；步骤S003，接收审核人员对该工作任务的评判信息。优选地，所述步骤S003之后还包括：步骤S004，结合审核人员的评判信息以及工作人员完成该工作的效率，按照预设的标准计算工作人员应得的奖励；步骤S005，将对应的奖励发放至工作人员的账户。此外，为实现上述目的，本专利技术还提出一种终端设备，包括存储器、处理器以及存储在所述存储器中并可在所述处理器上运行的计算机程序，所述处理器执行所述计算机程序时实现如上所述方法的步骤。此外，为实现上述目的，本专利技术还提出计算机可读存储介质，所述计算机可读存储介质存储有计算机程序，所述计算机程序被处理器执行时实现如上所述方法的步骤。本专利技术的基于区块链的工作任务分配方法通过发布用户上传的工作任务；接收工作人员的抢单请求；查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；按照预设规则将该工作任务分配给符合要求的工作人员。采用本专利技术的方法，通过将工作任务进行细化并在区块链上进行分布，提高了工作任务的分配效率，且使得每个工作人员的工作量直接在线上清晰可见，而不会出现谎报、误报或者是少报的情况，根据工作人员自身完成的工作量计算其自身的工作酬劳，解决了工资计算繁杂的问题。附图说明附图作为本专利技术的一部分，用来提供对本专利技术的进一步的理解，本专利技术的示意性实施例及其说明用于解释本专利技术，但不构成对本专利技术的不当限定。显然，下面描述中的附图仅仅是一些实施例，对于本领域普通技术人员来说，在不付出创造性劳动的前提下，还可以根据这些附图获得其他附图。在附图中：图1为本专利技术基于区块链的工作任务分配方法的一实施例的流程示意图；图2为本专利技术基于区块链的工作任务分配方法的另一实施例的流程示意图；图3为本专利技术基于区块链的工作任务分配方法的另一实施例的流程示意图；图4为本专利技术的终端设备的示意图。本专利技术目的的实现、功能特点及优点将结合实施例，参照附图做进一步说明。具体实施方式下面结合附图以及具体实施例对本专利技术实施例解决的技术问题、所采用的技术方案以及实现的技术效果进行清楚、完整的描述。显然，所描述的实施例仅仅是本申请的一部分实施例，并不是全部实施例。基于本申请中的实施例，本领域普通技术人员在不付出创造性劳动的前提下，所获得的所有其它等同或明显变型的实施例均落在本专利技术的保护范围内。本专利技术实施例可以按照权利要求中限定和涵盖的多种不同方式来具体化。需要说明的是，在下面的描述中，为了方便理解，给出了许多具体细节。但是很明显，本专利技术的实现可以没有这些具体细节。需要说明的是，在没有明确限定或不冲突的情况下，本专利技术中的各个实施例及其中的技术特征可以相互组合而形成技术方案。本专利技术提出一种基于区块链的工作任务分配方法，旨在提出一种能够公平对待工作人员完成的任务的方法。参照图1，本专利技术提出的基于区块链的工作任务分配方法包括如下步骤：步骤S10，发布用户上传的工作任务；本专利技术实施例中，用户将公司的工作任务在系统上上传。需要说明的是，本专利技术的工作任务分配方法是基于区块链实现的，故可以理解的是，本专利技术所涉及的方法步骤均在区块链上发生。并且需要说明的是，所述的工作任务可以尽可能的进行细化，方便进行KPI或者奖励的计算。并且可以对所公布的工作任务进行加密发布或者公开发布的的设置，例如可以将只能对公司内部的人员发布的工作任务则进行加密设置，而可以对外发布的工作任务则无需进行加密。具体也可以根据工作任务的类型和发布者的需要进行设置。在发布工作任务时，还将添加工作任务的提交截止期限、工作要求等等。本专利技术的上传工作任务的用户和接受工作任务的工作人员在系统上进行操作之前均需要在系统上进行注册和认证。例如，工作人员在注册时，需要上传个人基本信息、过往工作经历、工作擅长的领域等等，系统将核验工作人员上传的信息，如果核验无误则注册成功。同样的，上传工作任务的用户也需要填报相关的基本信息，包括企业资质证书、个人身份证信息等等。本专利技术实施例的方法可以应用在不同的场景，以下将举例说明：应用在常规的企业中，此时上传工作任务的用户即为该企业管理工作分配的部门，工作人员即为该企业上班的员工。当然，如果企业的某些工作是可以外包给外部的人员来完成的话，企业可以在系统中进行设置，选择将该项工作任务在全网公开。应用在个体户中，此时上传工作任务的用户为个人，发布工作任务时，工作任务可以被其他兼职工作人员接收。步骤S20，接收工作人员的抢单请求；在系统上注册过的工作人员可以看到企业或者个体户下发的工作任务，则工作人员可以根据自身的需求和时间安排选择是否接受该工作任务，如果工作人员选择该工作任务，则向系统下发抢单请求。一般而言，发布出来的工作任务可能被多个工作人员同时抢单，此时系统将根据预设的一些分配规则将该工作任务分配给众多抢单工作人员中的一个。步骤S30，查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；获取该抢单请求对应的工作人员的信息，该信息包括工作人员注册时填报的基本信息、在本系统上的本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述方法包括如下步骤：步骤S10，发布用户上传的工作任务；步骤S20，接收工作人员的抢单请求；步骤S30，查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；步骤S40，按照预设规则将该工作任务分配给符合要求的工作人员。

【技术特征摘要】
1.一种基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述方法包括如下步骤：步骤S10，发布用户上传的工作任务；步骤S20，接收工作人员的抢单请求；步骤S30，查询所述抢单请求对应的工作人员是否符合要求；步骤S40，按照预设规则将该工作任务分配给符合要求的工作人员。2.根据权利要求1所述的基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述步骤S10之前还包括：步骤S11，接收用户上传的工作任务；步骤S12，检测该工作任务的类型，并为所述工作任务加设类型标签。3.根据权利要求1所述的基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述方法还包括：步骤S50，接收待验证的工作人员信息；步骤S51，根据所述工作人员信息检验所述工作人员是否满足要求以及所述工作人员信息是否真实有效；步骤S52，在所述工作人员满足要求且所述工作人员信息真实有效时，发布该工作人员信息。4.根据权利要求3所述的基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述步骤S50之后还包括：步骤S501，收集工作人员信息；步骤S502，根据预设标准为工作人员进行等级评定。5.根据权利要求3所述的基于区块链的工作任务分配方法，其特征在于，所述步骤S50之后还包括：步骤S60，根据所述工作人员信息提取信息关键词；步骤S61，根据所提取的信息...

【专利技术属性】
技术研发人员：翟红鹰，
申请(专利权)人：翟红鹰，
类型：发明
国别省市：北京,11