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本发明涉及经济管理技术领域，具体地为一种企业项目与员工绩效匹配管理系统及方法，包括：前端模块，配置为可录入新进项目的公司信息、产品类型、产品设计要求的端口，并对输入的信息进行数据清洗，后将其录入信息传输到项目自审模块；具备以下有益效果：通过...
该专利属于山东师范大学所有，仅供学习研究参考，未经过山东师范大学授权不得商用。

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