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本发明提供了一种即时入职招聘方法与系统，其方法包括：企业基于目标信息发布平台发布招聘职位信息，并基于目标信息发布平台接收不同应聘端的应聘响应信息；基于应聘响应信息，确定企业在目标信息发布平台发布的招聘职位信息对应的当前人员应聘状态信息；目标...
该专利属于李延岭所有，仅供学习研究参考，未经过李延岭授权不得商用。

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