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一种薪资计算管理方法和系统,包括如下步骤:S1、准备薪资计算所需数据;S2、对准备的数据进行编码设定,编码的个数没有限制;S3、将每个薪资结果的计算方法规则制成可配置的算法,自动识别和分析这些算法,并进行计算;S4、对于有不同计算规则的人员...
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