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一种覆盖各级岗位角色的外贸行业人才能力评价方法,步骤如下:步骤1收集近期外贸行业人才培训数据;判断从业人员岗位角色,评估明细得分;步骤2取四分位数,划分回款金额区间;步骤3将各明细得分作为自变量,回款金额区间作为因变量,代入xgboost模...该专利属于江苏中企教育科技股份有限公司所有,仅供学习研究参考,未经过江苏中企教育科技股份有限公司授权不得商用。
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