一种减少失业的人力配置系统与方法技术方案

本发明专利技术涉及一种减少失业的人力配置系统与方法；系统包括：终端，云服务端；方法：依靠此系统获取失业总人数，按行业用工比例和行业特点确定各个行业应该增设的岗位数，并分配给各个行业的具体用人方，主动地，有组织地安置失业人员，用人方签订并遵守产值增量互购合约，保证因安置失业人员所致产出增量能够实现市场兑现，完成行业间商品交换，使用人方和求职者都获益，达到安置社会失业人员，使社会总财富增加的目的。富增加的目的。富增加的目的。

【技术实现步骤摘要】
一种减少失业的人力配置系统与方法


[0001]本专利技术涉及商业系统领域，尤其涉及一种基于契约的，通过互联网平台桥梁作用，补充市场自由调节的不足，主动地，有组织地安置失业人员，使用人方和求职者都获益的系统与方法。

技术介绍

[0002]失业率升高或劳动者收入低
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社会总购买力减小
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社会需求减小
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社会再生产规模减小
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进一步失业率升高或劳动者收入低，这是一个恶性循环；求职者就业受市场调节，被动就业，自动化和人工智能等科技的进步会不断减少岗位，新需求新行业的诞生往往滞后，基于市场调节的人力配置，不可避免地会产生大量失业人员，容易使经济进入恶性循环。
[0003]各个行业经过充分市场调节后，各个行业生产规模会回归到一个与产销相等的平衡点所对应的规模，会形成行业间大致稳定的产值比例，也会形成行业间的从业人口比例，这个比例是受与生产相关的科技动态影响的，但是科技发展往往不是突变的，而是一个渐进的过程，因此科技决定的生产效率在一时间段内是相对稳定的，行业间的从业人口比例在一本文档来自技高网...

【技术保护点】

【技术特征摘要】
1.一种减少失业的人力配置系统，至少包括：终端，云服务端；所述终端用途之一：用户与云服务端相互发送接收信息；云服务端至少包括：人才存储器，岗位存储器，签约与履行模块，岗位设立模块；所述人才存储器用途之一：存储求职者信息；所述岗位存储器用途之一：存储岗位信息；所述签约与履行模块用途之一：签订契约，保证契约履行；所述岗位设立模块用途之一：设立岗位安置失业人员。2.如权利要求1所述一种减少失业的人力配置系统，所述云服务端还包括人岗匹配模块，其用途之一是针对每一个岗位，选择候选人。3.如权利要求1所述一种减少失业的人力配置系统，所述签约与履行模块包括签约单元与履行单元，履行单元用途之一是收集储存各签约方的相互买卖信息，并动态统计，且将统计信息发送到相关终端。4.一种减少失业的人力配置方法，其特征在于，包括：步骤一：获取失业总人数，途径之一：由人岗匹配模块对每一个岗位安排合适的求职者，统计剩下的无合适岗位就业者；步骤二：确定各个行业应该增设的岗位数，方法之一：由岗位设立模块按行业用工比例和行业特点确定；步骤三：由岗位设立模块确定各入选用人方增设的岗位数，向入选用人方终端发送新增岗位数和上岗人员信息，同时向上岗人员终端发送相关信息；步骤四：由签约与履行模块完成，建立一个群，群成员为各行业增加岗位的用人方，或未增加岗位但增加产值的用人方，群成员在签约模块提供的入口签订增量互购协议，承诺群成员须在群内购买一确定额度商品或服务，其总价值与购买方产值增量相等或相近，在履行协议的过程中，收集储存各签约方的相互买卖信息，并动态统计，且将统计信息发送到各相关终端。5.如权利要求4所述一种减少失业的人力配置方法，步骤一包括：求职者通过终端向云服务端发送或接收信息，其信息被记录在人才存储器中；招聘者通过终端向云服务端发送或接收信息，其信息被记录在岗位存储器中；针对岗位存储器中每一个岗位，在人才存储器中选择候选人，并按匹配度排序后发送到用人方终端；同时针对每一个求职需求，依据个人喜好权重将岗位综合打分排序后发送到求职者终端，供求职者线上初选；线上双向选中的，线下面试，各自向云服务端发送成交信息，云服务端在存储器中做相应标记，落选者进入剩余岗位竞选，依此梯级循环；将有人无岗，或有岗无人的行业，专业，数量等信息发送到教育机构和培训机构的终端。6.如权利要求4所述一种减少失业的人力配置方...

【专利技术属性】
技术研发人员：高林泽，
申请(专利权)人：高林泽，
类型：发明
国别省市：