绩效标准的自动生成方法、装置、设备及存储介质制造方法及图纸

本发明专利技术涉及自动化生成领域，公开了一种绩效标准的自动生成方法、装置、设备及存储介质。该方法包括：接收绩效的基本信息录入指令，得到N个绩效科目；根据级别设置指令，对N个绩效科目进行级别标记处理，得到M个标记绩效科目；根据预置优先级填充算法，对标记绩效科目进行数据抓取处理，得到标记绩效科目对应的绩效数据；根据M个标记绩效科目的级别关系，校验M个绩效数据是否符合级别关系；当符合级别关系，则将M个绩效科目和M个绩效数据进行组合处理，生成绩效标准表；当不符合级别关系，则根据降低优先级的填充算法，对标记绩效科目进行数据抓取处理，得到标记绩效科目对应的绩效数据，以及校验M个绩效数据是否符合级别关系。以及校验M个绩效数据是否符合级别关系。以及校验M个绩效数据是否符合级别关系。

【技术实现步骤摘要】
绩效标准的自动生成方法、装置、设备及存储介质


[0001]本专利技术涉及自动化生成领域，尤其涉及一种绩效标准的自动生成方法、装置、设备及存储介质。

技术介绍

[0002]财政项目支出具有一定的特殊性，在绩效评价指标设置上很难形成统一内容，并且在绩效管理上存在大量人为主观的行为。由于主观行为制定的绩效和分析，对财政项目支出情况不能起到严格监控的作用。
[0003]当前，存在一些自动化生成财政项目绩效的方法，但是这些方法本质上还是由人为事先录入系统，然后由系统自动化生成文档，并不能制定出标准化的绩效。由于绩效生成方案都无法客观标准制定出标准绩效，需要一种新的技术解决当前技术问题。

技术实现思路

[0004]本专利技术的主要目的在于解决绩效生成方案都无法客观标准制定出标准绩效的技术问题。
[0005]本专利技术第一方面提供了一种绩效标准的自动生成方法，包括步骤：
[0006]接收绩效的基本信息录入指令，得到N个绩效科目，其中，N为正整数；
[0007]接收级别设置指令，根据所述级别设置指令，对所述N个绩效科目进行级别标记处理，得到M个标记绩效科目，其中，M为正整数；
[0008]根据预置优先级填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据；
[0009]根据所述M个标记绩效科目的级别关系，校验所述M个所述绩效数据是否符合所述级别关系；
[0010]当符合所述级别关系，则将所述M个绩效科目和M个所述绩效数据进行组合处理，生成绩效标准表；
[0011]当不符合所述级别关系，则根据降低优先级的填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据，以及校验所述M个所述绩效数据是否符合所述级别关系。
[0012]可选的，在本专利技术第一方面的第一种实现方式中，所述根据预置优先级填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据包括：
[0013]根据计划标准、行业标准、历史标准、预算支出标准的优先级顺序，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据。
[0014]可选的，在本专利技术第一方面的第二种实现方式中，所述根据计划标准、行业标准、历史标准、预算支出标准的优先级顺序，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据包括：
[0015]依据计划标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第一级抓取结果；
[0016]判断所述第一级抓取结果是否存在数据；
[0017]若第一级抓取结果存在数据，则将所述第一级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；
[0018]若第一级抓取结果不存在数据，则依据行业标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第二级抓取结果；
[0019]判断所述第二级抓取结果是否存在数据；
[0020]若第二级抓取结果存在数据，则将所述第二级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；
[0021]若第二级抓取结果不存在数据，则依据历史标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第三级抓取结果；
[0022]判断所述第三级抓取结果是否存在数据；
[0023]若第三级抓取结果存在数据，则将所述第三级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；
[0024]若第三级抓取不存在数据，则依据预算支出标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第四级抓取结果，以及将所述第四级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据。
[0025]可选的，在本专利技术第一方面的第三种实现方式中，所述根据降低优先级的填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据包括：
[0026]删除原有的最高优先级对应绩效数据，以及屏蔽原有的最高优先级，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据。
[0027]可选的，在本专利技术第一方面的第四种实现方式中，所述对所述标记绩效科目进行数据抓取处理包括:
[0028]根据预置爬虫算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理。
[0029]可选的，在本专利技术第一方面的第五种实现方式中，在所述将所述M个绩效科目和M个所述绩效数据进行组合处理，生成绩效标准表之后，还包括：
[0030]将所述绩效标准表发送至预置云端服务器中，进行归档存储。
[0031]可选的，在本专利技术第一方面的第六种实现方式中，所述根据所述级别设置指令，对所述N个绩效科目进行级别标记处理，得到M个标记绩效科目包括：
[0032]依据所述级别设置指令，对所述N个绩效科目选中的科目设置等级标签，得到M个标记绩效科目。
[0033]本专利技术第二方面提供了一种绩效标准的自动生成装置，所述绩效标准的自动生成装置包括：
[0034]接收模块，用于接收绩效的基本信息录入指令，得到N个绩效科目，其中，N为正整数；
[0035]标记模块，用于接收级别设置指令，根据所述级别设置指令，对所述N个绩效科目进行级别标记处理，得到M个标记绩效科目，其中，M为正整数；
[0036]数据抓取模块，用于根据预置优先级填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据；
[0037]校验模块，用于根据所述M个标记绩效科目的级别关系，校验所述M个所述绩效数
据是否符合所述级别关系；
[0038]标准生成模块，用于当符合所述级别关系，则将所述M个绩效科目和M个所述绩效数据进行组合处理，生成绩效标准表；
[0039]调整模块，用于当不符合所述级别关系，则根据降低优先级的填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据，以及校验所述M个所述绩效数据是否符合所述级别关系。
[0040]本专利技术第三方面提供了一种绩效标准的自动生成设备，包括：存储器和至少一个处理器，所述存储器中存储有指令，所述存储器和所述至少一个处理器通过线路互连；所述至少一个处理器调用所述存储器中的所述指令，以使得所述绩效标准的自动生成设备执行上述的绩效标准的自动生成方法。
[0041]本专利技术的第四方面提供了一种计算机可读存储介质，所述计算机可读存储介质中存储有指令，当其在计算机上运行时，使得计算机执行上述的绩效标准的自动生成方法。
[0042]在本专利技术实施例中，本方案运用科学的方法、标准和程序，通过取数技术获得基础的信息，根据关键词推送可参考的指标标准值。本方案能够更提供更加客观、科学的绩效参考，实现精准匹配绩效目标值，有效引导单位优化服务，有助于绩效目标的实现，解决了绩效生成方案都无法客观标准制定出标准绩效的技术问题。
附图说明
[0043]图1为本专利技术实施例中绩效标准的自动生成方法的一个实施例示意图；
[0044]图2为本专利技术实施例中绩效标准的自动生成装置的本文档来自技高网...

【技术保护点】

【技术特征摘要】
1.一种绩效标准的自动生成方法，其特征在于，包括步骤：接收绩效的基本信息录入指令，得到N个绩效科目，其中，N为正整数；接收级别设置指令，根据所述级别设置指令，对所述N个绩效科目进行级别标记处理，得到M个标记绩效科目，其中，M为正整数；根据预置优先级填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据；根据所述M个标记绩效科目的级别关系，校验所述M个所述绩效数据是否符合所述级别关系；当符合所述级别关系，则将所述M个绩效科目和M个所述绩效数据进行组合处理，生成绩效标准表；当不符合所述级别关系，则根据降低优先级的填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据，以及校验所述M个所述绩效数据是否符合所述级别关系。2.根据权利要求1所述的绩效标准的自动生成方法，其特征在于，所述根据预置优先级填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据包括：根据计划标准、行业标准、历史标准、预算支出标准的优先级顺序，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据。3.根据权利要求2所述的绩效标准的自动生成方法，其特征在于，所述根据计划标准、行业标准、历史标准、预算支出标准的优先级顺序，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到所述标记绩效科目对应的绩效数据包括：依据计划标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第一级抓取结果；判断所述第一级抓取结果是否存在数据；若第一级抓取结果存在数据，则将所述第一级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；若第一级抓取结果不存在数据，则依据行业标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第二级抓取结果；判断所述第二级抓取结果是否存在数据；若第二级抓取结果存在数据，则将所述第二级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；若第二级抓取结果不存在数据，则依据历史标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第三级抓取结果；判断所述第三级抓取结果是否存在数据；若第三级抓取结果存在数据，则将所述第三级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据；若第三级抓取不存在数据，则依据预算支出标准，对所述标记绩效科目进行数据抓取处理，得到第四级抓取结果，以及将所述第四级抓取结果确定为所述标记绩效科目对应的绩效数据。4.根据权利要求1所述的绩效标准的自动生成方法，其特征在于，所述根据降低优先级
的填充算法，对所述标记绩效科目进行数据抓...

【专利技术属性】
技术研发人员：于鹏，石自军，王磊，王萍，张睿琪，廖澍，
申请(专利权)人：深圳市中政汇智管理咨询有限公司，
类型：发明
国别省市：