【技术实现步骤摘要】
多企业关系分析方法、装置、电子设备、存储介质和计算机程序
[0001]本公开涉及数据挖掘技术，尤其是一种多企业关系分析方法、装置、电子设备、存储介质和计算机程序，以及一种对象关系分析方法、装置、电子设备、存储介质和计算机程序。
技术介绍
[0002]数据挖掘是一项从大量的数据中通过算法搜索隐藏于其中信息的技术。数据挖掘的任务有关联分析、聚类分析、分类分析、异常分析、特异群组分析和演变分析等。其中，对于大数据的关联分析、聚类分析、分类分析中，通常涉及到确定对象集合(例如集团公司)的过程。
[0003]例如，在集团公司的确定过程中，企业之间往往存在着多种关联关系。例如，隶属关系等。在目前大数据广泛运用的背景下，企业数据数量之多、企业间关系之复杂，严重影响着企业数据挖掘的准确性。然而，把具有关联关系的多个公司数据挖掘出来具有非常广泛的应用场景。
[0004]可见，无论是从向用户提供信息的角度还是对数据进行分析的角度，如何更为精准的确定出对象集合(例如实现关联公司的数据挖掘)，都是一项值得关注的课题。
专利技...
【技术保护点】
【技术特征摘要】
1.一种多企业关系分析方法，其特征在于，所述方法包括：基于预设的集团公司集合中的公司人员信息，确定所述集团公司集合中的至少两个集团公司是否满足预设的集团合并条件，其中，集团公司包括多个第一成员公司；如果所述至少两个集团公司满足所述集团合并条件，则将所述至少两个集团公司的并集，确定为合并后集团公司；如果所得到的至少两个合并后集团公司中包括同一第一成员公司，则将所述同一第一成员公司保留在所述至少两个合并后集团公司中的一个合并后集团公司中，得到至少两个目标集团公司。2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：比较所得到的至少两个合并后集团公司的集团注册资本或集团规模程度值；将所得到的至少两个合并后集团公司中，集团注册资本或集团规模程度值最大的合并后集团公司，确定为候选合并后集团公司；以及所述将所述同一第一成员公司仅保留在所述至少两个合并后集团公司中的一个合并后集团公司中，得到至少两个目标集团公司，包括：将所述候选合并后集团公司，以及该至少两个合并后集团公司中除所述候选合并后集团公司之外的其他合并后集团公司中除所述同一第一成员公司之外的其他公司的集合，分别作为目标集团公司。3.根据权利要求1或2所述的方法，其特征在于，所述集团合并条件包括：至少两个集团公司的实际控制人相同，集团公司的实际控制人基于集团公司中的第一成员公司的实际控制人确定；以及所述基于预设的集团公司集合中的公司的人员信息，确定所述集团公司集合中的至少两个集团公司是否满足预设的集团合并条件，包括：响应于所述集团公司集合中的至少两个集团公司的实际控制人相同，确定具有相同实际控制人的所述至少两个集团公司满足所述集团合并条件。4.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，所述第一成员公司为子公司或母公司，集团公司的实际控制人为该集团公司中所述母公司的实际控制人。5.根据权利要求1或2所述的方法，其特征在于，所述基于预设的集团公司集合中的公司的人员信息，确定所述集团公司集合中的至少两个集团公司是否满足预设的集团合并条件，包括：响应于所述集团公司集合中的任一第一成员公司的主要人员所在的集团公司的数量大于或等于二，确定所述主要人员所在的至少两个集团公司满足所述集团合并条件。6.根据权利要求1
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5之一所述的方法，其特征在于，在所述基于预设的集团公司集合中的公司的人员信息，确定所述集团公司集合中的至少两个集团公司是否满足预设的集团合并条件之前，所述方法还包括：对于预设的母公司集合中的母公司，将母公司的注册资本信息、组织类型信息、股东数量信息、股东信息中的至少一项作为筛选因素，进行筛选，得到筛选后的母公司集合；基于所述筛选后的母公司集合，确定预设的集团公司集合。7.根据权利要求6所述的方法，其特征在于，所述基于所述筛选后的母公司集合中的母公司的集团公司，确定预设的集团公司集合，包括：
将所述筛选后的母公司集合中的母公司对应的集团公司的集合，作为候选集团公司集合；判断所述候选集团公司集合中的候选集团公司是否满足预设的集团成立条件；将所述候选集团公司集合中满足所述集团成立条件的候选集团公司的集合，确定为预设的集团公司集合。8.根据权利要求6
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7之一所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：对于所述预设的母公司集合中不属于目标集团公司的母公司，基于该母公司的注册资本和股东信息，判断是否给该母公司确定该母公司对应的族群公司，其中，族群公司的母公司的注册资本小于集团公司的母公司的注册资本，族群公司中包括多个第二成员公司；响应于给该母公司确定该母公司对应的族群公司，将该母公司和该母公司的子公司的集合，确定为该母公司对应的候选族群公司。9.根据权利要求8所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：基于所确定的多个候选族群公司中的公司的人员信息，确定所述多个候选族群公司中的至少两个候选族群公司是否满足预设的族群合并条件；如果所述至少两个候选族群公司满足所述族群合并条件，则将所述至少两个候选族群公司的并集，确定为合并后族群公司；如果所得到的至少两个合并后族群公司中包括同一第二成员公司，则将所述同一第二成员公司仅保留在所述至少两个合并后族群公司中的一个合并后族群公司中，得到至少两个目标族群公司。10.根据权利要求9所述的方法，其特征在于，在所述如果所得到的至少两个合并后族群公司中包括同一第二成员公司，则将所述同一第二成员公司仅保留在所述至少两个合并后族群公司中的一个合并后族群公司中，得到至少两个目标族群公司之前，所述方法还包括：比较该至少两个合并后族群公司的族群注册资本或族群规模程度值；将该至少两个合并后族群公司中，族群注册资本或族群规模程度值最大的合并后族群公司，确定为候选合并后族群公司；以及所述将所述同一第二成员公司仅保留在所述至少两个合并后族群公司中的一个合并后族群公司中，得到至少两个目标族群公司，包括：将所述候选合并后族群公司，以及该至少两个合并后族群公司中除所述候选合并后族群公司之外的其他合并后族群公司中除所述同一第二成员公司之外的其他公司的集合，分别作为目标族群公司。11.根据权利要求9或10所述的方法，其特征在于，所述族群合并条件包括：至少两个候选族群公司的实际控制人相同，候选族群公司的实际控制人基于候选族群公司中的公司的实际控制人确定；以及所述基于所确定的多个候选族群公司中的公司的人员信息，确定所述多个候选族群公司中的至少两个候选族群公司是否满足预设的族群合并条件，包括：响应于所确定的多个候选族群公司中的至少两个候选族群公司的实际控制人相同，确定具有相同实际控制人的所述至少两个候选族群公司满足所述族群合并条件。12.根据权利要求11所述的方法，其特征在于，所述第二成员公司为子公司或母公司，
候选族群公司的实际控制人为该候选族群公司中所述母公司的实际控制人。13.根据权利要求10
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12之一所述的方法，其特征在于，所述族群合并条件包括：族群公司中的任一公司的主要人员所在的候选族群公司的数量大于或等于二；以及所述基于所确定的多个候选族群公司中的公司的人员信息，确定所述多个候选族群公司中的至少两个候选族群公司是否满足预设的族群合并条件，包括：响应于所确定的多个候选族...
【专利技术属性】
技术研发人员：鲁良，韩方方，李天与，
申请(专利权)人：北京金堤征信服务有限公司，
类型：发明
国别省市：
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