一种线上福利申请系统及方法技术方案

技术编号:21159035 阅读:23 留言:0更新日期:2019-05-22 07:58
本发明专利技术公开了一种线上福利申请系统及方法,包括用户绑定单元、预约单元、显示单元、管理单元及查询单元,用户绑定单元是员工通过终端绑定的账号信息预约单元用于用户通过终端进行预约,包括预约项目、预约地点及预约时间等,显示单元显示用户的预约情况、福利使用情况,管理单元是系统用于管理用户的预约信息、账号信息及福利类型,查询单元用于用户查询个人账号信息及预约情况。用户通过微信公众号预约自主选择福利类型并自助预约,无需人力资源专员现场协助,节省人力。

An Online Welfare Application System and Method

The invention discloses an online welfare application system and method, which includes user binding unit, reservation unit, display unit, management unit and inquiry unit. User binding unit is an account information reservation unit bound by employees through terminals for users to make reservation through terminals, including reservation items, appointment places and appointment time, etc. The display unit displays users'reservation information. The management unit is used to manage the user's reservation information, account information and welfare type, and the query unit is used to query the user's personal account information and reservation situation. Users can choose their own welfare types and make self-help bookings through the Wechat Public Number Reservation, which saves manpower without on-site assistance from the HR Commissioner.

【技术实现步骤摘要】
一种线上福利申请系统及方法
本专利技术涉及人力资源
,具体涉及一种线上福利申请系统及方法。
技术介绍
在人事管理中员工福利是必不可少的,而一般的礼品都采用采购后再发放的形式,但现场体验类的项目需要先预约再进行体验则不适于通过采购再预约的形式,因体验时间、体验地点、接待机构不同,公司很难把控福利发放的效果,如体检、旅游等类似项目,需要公司协助其进行预约,若员工的地点较为分散,会增加人资部门的工作。
技术实现思路
基于此,有必要针对传统技术存在的问题,提供一种线上福利申请系统及方法,该系统及方法提供一种员工自助预约并进行福利体验的功能,无需人力资源部门进行现场服务,只需做后台管理即可,其具体内容如下:一种线上福利申请系统,其特征在于,其包括用户绑定单元、预约单元、显示单元、管理单元,其中:所述用户绑定单元,根据绑定请求绑定用户账号以及用户信息;所述预约单元,根据预约请求,进行预约信息响应,所述预约信息包括预约项目内容、预约地点及预约时间;所述管理单元,管理用户的预约信息、账号信息及福利信息。优选的,所述用户绑定单元,是通过微信公众号进行用户账号绑定,所述绑定的用户账号包括手机号、微信号、邮箱号等,用户信息包括名字及手机号。优选的,所述预约单元,可以根据取消预约请求取消预约,并修改管理单元中的福利信息。优选的,所述管理单元,可以用来根据不同员工配置、增加或修改福利信息。优选的,还包括查询单元和显示单元,所述查询单元用于用户查询个人账号信息及预约情况,所述显示单元用于显示用户账号信息、预约信息。一种线上福利申请方法,其特征在于,其包括:注册账号步骤,通过微信公众号注册或绑定已有用户账号并完善用户账号信息;预约步骤,通过微信公众号选择福利信息并确定预约;体验确认步骤,确认福利项目是否完成体验。优选的,还包括取消并重新预约步骤,根据用户请求取消或修改预约项目、时间或地点等信息。优选的,若所述福利项目为体检,在所述体验确认步骤之后还包括查询步骤,可在线查询体检结果。优选的,所述绑定账号步骤中,必须填写真实姓名、手机号等个人信息,可选填的信息包括员工工号、所属公司及部门、邮箱地址、微信号、QQ号等。优选的,在所述预约步骤中,可以设置自动提醒时间,即,在预约成功后,系统在设置的时间点通过微信公众号和手机短信向员工发送提醒信息。本专利技术发有益效果为:1.本专利技术通过微信公众号及后台管理系统连接员工与人力资源专员,通过微信公众号进行公司福利项目的申领,具体福利项目为非实物福利,如体检、旅游等,人力资源专员只需将福利项目在链接到微信公众号的管理单元上设置好,并配置到员工,员工即可通过微信公众号进行预约,无需再与每一位员工进行确认及协助。2.用户在预约后若无法在预约的时间内达到指定地点完成福利项目体验,可以在设定的时间内取消预约,并在福利项目失效前再次预约即可,线上自助完成,无需与人力资源专员反复沟通,且在公众号端设置提醒,以免错过时间。3.客户在后台管理系统录入员工姓名与手机号后,系统可自动向员工发送提示短信,包括绑定账号、预约体检以及体检后查询体检报告等。附图说明图1为本专利技术所述的系统示意图;图2为本专利技术所述的一个实施例的方法流程图;图3为本专利技术所述的一个实施例的方法流程图。具体实施方式为了使本专利技术的目的、技术方案及优点更加清楚明白,以下结合附图及说明来具体描述本专利技术的技术方案。实施例1如图1所示,本专利技术所述的系统包括用户绑定单元、预约单元、显示单元、管理单元及查询单元。用户绑定单元为企业员工通过终端(具体为微信公众号)绑定账号信息,一个账号对应一个员工的个人信息,绑定账号后续填写员工个人信息,为了便于管理,必须填写员工的真实姓名、手机号,其他选填信息还可以有个人邮箱地址、微信号、员工工号、所属公司及部门、QQ号等,所有信息可根据公司实际情况进行调整,以能确认员工身份为准,在本实施例中,用户为员工,以企业为员工发放福利的形式,在其他实施例中,用户还可以为用户或任何第三方。预约单元为员工提供福利项目的预约,福利项目包括体检及旅游,比如体检项目,员工可预约可选的体检医院、体检时间,比如旅游项目,员工可以预约可选的旅行社、旅游团类型及出游时间,并及时显示所属时间段的预约余量。若预约后因意外需改变预约内容,则可以取消进行重新预约,所有流程线上自助填报,人力资源部门只需要做好宣导说明,制作预约方法、流程及注意事项的详细说明书即可,极少需要人工服务。显示单元,显示员工的预约情况、福利使用情况,员工信息等,可用于查询信息的正确性。管理单元是系统用于管理员工的预约信息、账号信息及福利类型等,可以用来根据不同员工,配置不同的体验项目,修改及核实员工信息,增加或修改福利项目类型等。如,显示单元可显示多家可预约的体检机构和预约机构排期相关情况,用户可以自由地选择体检日期和体检机构,可提高预约效率。进一步的,还可以显示每家机构离当前的位置距离以及在地图上的具体位置,可选择最近的体检机构和前往体检机构的最佳路线。员工预约后,可以显示预约状态,如是否预约成功、是否有去体检、是否已生成体检报告等。查询单元用于查询个人账号信息、预约信息、可选择的福利类型以及与福利相关的的信息,如医院或旅行社的地址、介绍等信息。预约体检后,用户通通过查询单元查询体检报告并下载。实施例2如图2所示,本专利技术所述的线上福利申请方法包括:绑定账号步骤,员工通过微信公众号绑定账号,并填写个人信息。其中个人信息中真实姓名、手机号是必须填写的项目,可选填的信息包括员工工号、所述公司及部门、邮箱地址、微信号、QQ号等,以上信息可根据公司需而设定必填和选填的选项。预约步骤,在微信公众号上选择预约的福利类型、时间及地点。系统后台配置好每个员工可以选择的福利类型,员工在微信公众号上进入个人账号后,可以看到自己可以选择的福利类型及可预约时间,填写好预约信息及完成预约,系统会将预约结果在预定时间内通过微信公众号反馈给员工,且员工可在微信公众号上设置提醒时间,在预约的时间到来前,系统通过微信公众号向员工发送信息,以提醒员工不要错过。体验确认步骤,确认福利项目体验是否完成。员工预约好后到预约的时间及地点体验福利项目,如体检,则在预约好的时间去预约的医院进行体检,若为旅游福利,则在线预约好旅行社,与旅行社确认好行程并建立联系。所有产生费用可由公司直接与第三方(医院、旅行社)结算,或者员工提供第三方的发票在微信公众号上面上传报销,确认福利项目体验是完成,则本次线上福利申请成功。查询步骤,员工确认自己所体验的项目与实现预约的项目相同,则在微信公众号上进行确认即可。若所述福利项目为体检,在员工在体检后,体检结果上传至系统,员工可在线查询体检结果并下载体检报告。以上所述的线上福利申请方法将人力资源管理电子化,员工只需要绑定账号验证身份后即可自由选择福利体验时间及地点,无需在于人力资源专员面对面沟通,节省更多人力,且操作方便有效。实施例3如图3所示,一种线上福利申请方法,其包括:绑定账号步骤,员工通过微信公众号绑定账号,并填写个人信息。预约步骤,在微信公众号上选择预约的福利类型、时间及地点。取消重并新预约步骤,在体验完成之前的预定时间内,体验项目、时间、地点可以取消并重新预约。体验确认步骤,到预约好的地点本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种线上福利申请系统,其特征在于,其包括用户绑定单元、预约单元、显示单元、管理单元;其中:所述用户绑定单元,根据绑定请求绑定用户账号以及用户信息;所述预约单元,根据预约请求,进行预约信息响应,所述预约信息包括预约项目内容、预约地点及预约时间;所述管理单元,管理用户的预约信息、账号信息及福利信息。

【技术特征摘要】
1.一种线上福利申请系统,其特征在于,其包括用户绑定单元、预约单元、显示单元、管理单元;其中:所述用户绑定单元,根据绑定请求绑定用户账号以及用户信息;所述预约单元,根据预约请求,进行预约信息响应,所述预约信息包括预约项目内容、预约地点及预约时间;所述管理单元,管理用户的预约信息、账号信息及福利信息。2.如权利要求1所述的线上福利申请系统,其特征在于,所述用户绑定单元,是通过微信公众号进行用户账号绑定,所述绑定的用户账号包括手机号、微信号、邮箱号等,用户信息包括名字及手机号。3.如权利要求1所述的线上福利申请系统,其特征在于,所述预约单元,可以根据取消预约请求取消预约,并修改管理单元中的福利信息。4.如权利要求1所述的线上福利申请系统,其特征在于,所述管理单元,可以用来根据不同员工配置、增加或修改福利信息。5.如权利要求1所述的线上福利申请系统,其特征在于,还包括查询单元和显示单元,所述查询单元用于用户查询个人账号信息及预约情况,所述...

【专利技术属性】
技术研发人员:吴锴张思颖
申请(专利权)人:深圳市恒创智达信息技术有限公司
类型:发明
国别省市:广东,44

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