一种人力资源智能柜制造技术

本实用新型专利技术公开了一种人力资源智能柜，包括柜体，所述柜体的两内壁通过侧架安装有箱体，所述侧架由多个滑动环和环形套架组成，所述滑动环固定在环形套架的一侧首部，所述环形套架的尾部与另一环形套架首部的滑动环滑动连接，所述箱体的正面安装有箱体把手，所述箱体把手的底部设有把手开关。本实用新型专利技术通过设置柜体、侧架、滑动环、环形套架、空腔和箱体，并且每一首部的滑动环可以进行旋转，从而控制整体进行下拉，从而控制箱体的高度，便于操作者翻阅或拿取箱体内的文件，达到了能够使高处柜子的箱体拉下，便于身高不够人群进行使用的优点。

A human resource intelligent cabinet

【技术实现步骤摘要】
一种人力资源智能柜
本技术涉及人力资源管理
，具体为一种人力资源智能柜。
技术介绍
人力资源（HumanResources，简称HR）指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为：一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力（资源）。目前，人力资源的资料管理，通常都是储备在一般的柜子内，但是人力资源的资料都是经常需要使用到的，因此柜子需要经常被打开，但是一般来说，有些工作人员的身高不够高，而柜子却太高，操作者需要垫着脚或者踩着凳子等别的支撑物来进行选取高出的资料，这样不仅十分费劲，而且存在着危险，使资源柜使用起来十分不便。
技术实现思路
本技术的目的在于提供一种人力资源智能柜，具备能够使高处柜子的箱体拉下，便于身高不够人群进行使用的优点，解决了柜子太高，翻找资料时，费时费力而且存在安全隐患的问题。为实现上述目的，本技术提供如下技术方案：一种人力资源本文档来自技高网...

【技术保护点】
一种人力资源智能柜，包括柜体（1），其特征在于：所述柜体（1）的两内壁通过侧架（6）安装有箱体（7），所述侧架（6）由多个滑动环（61）和环形套架（62）组成，所述滑动环（61）固定在环形套架（62）的一侧首部，所述环形套架（62）的尾部与另一环形套架（62）首部的滑动环（61）滑动连接，所述箱体（7）的正面安装有箱体把手（5），所述箱体把手（5）的底部设有把手开关（4），所述箱体（7）的正面还安装有透明标签槽（3），箱体（7）正面的下方安装有辅助把手（2）。

【技术特征摘要】
1.一种人力资源智能柜，包括柜体（1），其特征在于：所述柜体（1）的两内壁通过侧架（6）安装有箱体（7），所述侧架（6）由多个滑动环（61）和环形套架（62）组成，所述滑动环（61）固定在环形套架（62）的一侧首部，所述环形套架（62）的尾部与另一环形套架（62）首部的滑动环（61）滑动连接，所述箱体（7）的正面安装有箱体把手（5），所述箱体把手（5）的底部设有把手开关（4），所述箱体（7）的正面还安装有透明标签槽（3），箱体（7）正面的下方安装有辅助把手（2）。2.根据权利要求1所述的一种人力资源智...

【专利技术属性】
技术研发人员：耿佃明，周鲁奇，
申请(专利权)人：耿佃明，
类型：新型
国别省市：山东,37