一种残疾人职业适应性测评方法及其系统技术方案

本发明专利技术涉及一种残疾人职业适应性测评方法及其系统，方法包括：步骤一：对不同类型的残疾人分别进行残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验，每个测验由若干题目总数以及分数不一致的分测验组成，在计算得分时将每个分测验的原始分数通过加权转化为加权分数；步骤二：将加权分数与符合受测者性别年龄的常模数据相比较，根据相应的等级划分依据，定位受测者的得分等级；步骤三：根据得分等级得到受测者相应的评价结果报告；步骤四：结合残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验三方面评价的结果，对受测者提出综合的职业建议。本发明专利技术对于促进残疾人就业有着重要的意义。

【技术实现步骤摘要】

本专利技术涉及一种测评方法及其系统，尤其涉及一种针对残疾人的职业测评方法及其系统。
技术介绍
现有的心理测评或职业测评系统并没有针对残疾人这一特殊群体而设计的，而残疾人群体由于在生理和心理上有一定的特殊性尤其需要一种为其量身定做的职业适应性测评系统。
技术实现思路
针对现有技术的空白，本专利技术不仅针对残疾人的特殊性设计了一套为其量身定做的职业适应性测评方法及其系统，更在此基础上在计算得分时将每部分的原始分数通过加权转化为加权分数便于定位受测者的等级，且综合考虑了不同类型的残疾人(如肢体残疾、听力/言语残疾等)职业能力、职业人格以职业兴趣等多方面因素，提供了极具参考价值的残疾人职业适应性测评方法，同时开发了相应的软件应用系统，具备良好的用户体验。本专利技术具体技术方案如下：一种残疾人职业适应性测评方法，包括如下步骤：步骤一：对不同类型的残疾人(肢体残疾、听力/言语残疾)分别进行残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验，每个测验由若干题目总数以及分数不一致的分测验组成，在计算得分时将每个分测验的原始分数通过加权转化为(可设满分为20分的)加权分数。步骤二：将加权分数与符合受测者性别年龄的常模数据相比较，根据相应的等级划分依据，定位受测者的得分等级。步骤三：根据得分等级得到受测者相应的评价结果报告。步骤四：结合残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验三方面评价的结果，对受测者提出综合的职业建议。为了防止受测者在填表过程中出现默认倾向，所述残疾人职业兴趣评价测验的试题中设置了一些反向计分的项目(例如若第一题受测者答“是”，记1分；而第六题受测者答“否”，记1分)。本专利技术还涉及一种用于实现上文所述的残疾人职业适应性测评方法的残疾人职业适应性测评价系统，包括基础数据管理模块、用户管理模块、题库管理模块、试卷管理模块、 考试管理模块、查询管理模块、统计管理模块、数据导入导出模块及身份认证模块；所述的基础数据管理模块连接其他各模块，用于设置与管理地区数据信息，系统管理员及地区管理员信息，对测评结果进行统计分析工作，多层级数据管理操作，提供给系统管理员针对平台操作日志的信息查看的功能以及管理员权限划分及设置，管理员日志管理功能；所述的用户管理模块用于用户注册，测评前的摸底测试，个人信息修改及注册受评者管理；所述的题库管理模块用于对题库的类型进行分类，管理知识点及题目；所述的试卷管理模块用于支持管理员根据题库类型，选择试卷模板，添加试卷内容，为试卷指定考试时间这些属性，浏览试卷内容，删除无效或无用的试卷信息，管理试卷及设定试卷的组题策略；所述的考试管理模块用于自动根据受评者的类型给受评者分配不同类型的考试试卷，管理考试时间，支持多次考试，支持受评者在答题过程中通过翻页操作进行考试题目的回溯检查工作，在受评者提交试卷时提醒受评者是否已经完全作答，对受评者完成的各项测试的试卷进行自动审卷工作，生成各部分的测试成绩，支持受评者针对测评结果查看各项测评成绩详细的分布状况，对受评者进行的各项测试结果，匹配测评结果表，生成每个测试者的职业适应性能力测评结果报告；所述的查询管理模块还与考试管理模块连接，用于支持各类测评数据的查询功能，所述的统计管理模块还与考试管理模块连接，用于支持测评数据的统计结果图表显示以及对各项测评的结果数据进行分类统计和按条件查询；所述的数据导入导出模块用于支持批量导入功能及支持上报数据导出功能；所述的身份认证模块用于支持管理员，受评者统一系统登录身份验证；所述的数据备份模块用于提供数据备份功能，管理员登录系统后能够通过数据备份功能备份当前数据库所有数据信息。作为优选方案，所述的基础数据管理模块包括相互连接的地区数据信息模块、多层级数据管理模块、信息查看模块、管理员权限划分及设置模块以及管理员日志管理模块，所述的地区数据信息模块支持管理员设置和管理受评者的地区数据信息，即为新添加的受评者指定省、市、县信息，或为已添加的受评者修改地区信息；所述的多层级数据管理模块用于设置与管理系统管理员及地区管理员信息，支持系统超级管理员对系统的所有管理员的基本信息进行管理和设置，将其设置为管理员后，即享有对测试结果进行统计分析工作权限；所述的信息查看模块用于支持系统的超级管理员查看用户对平台的操作情况，包含操作用户名、用户姓名、操作项目、操作日期及内容等信息，或根据用户名、操作项目或操作时间段等条件对日志信息进行搜索查询；所述的管理员权限划分及设置模块用于对系统中不同用户级别的管理员在进行新用户添加时即为其自动指定了权限；所述的管理员日志管理模块用于支持 系统超级管理员除对日志信息的查看操作以外，还能够导出目前的日志信息，以及将目前日志信息导入历史库中这些操作。优选的，所述的用户管理模块包括相互连接的用户注册模块、摸底测试模块、个人信息修改模块以及注册受评者管理模块；所述的用户注册模块用于支持新受评者通过系统首页的“在线注册”功能进行信息注册，填写详细信息提交后即可登录系统，管理员对新注册的受评者信息进行审核，若审核不通过该受评者将不能再登录系统；所述的摸底测试模块用于在进行测评前先通过“身体功能测试”进行摸底测试，完善个人信息；所述的个人信息修改模块用于支持受评者在进行完摸底测试后，进行个人信息的修改，包括姓名、性别、密码这些信息，对于摸底测试结果的修改需要联系管理员；所述的注册受评者管理模块用于支持管理员对已注册的受评者信息进行分别或量的修改、删除和按条件搜索查看的操作，以及批量添加受评者信息。优选的，所述的题库管理模块包括相互连接的分类模块、知识点管理模块、题目管理模块，所述的分类模块用于对题库的类型进行分类，便于系统后续的拓展性，包含对题库类型的添加、修改、删除和查看操作，可多级添加；所述的知识点管理模块中设有多级管理的知识点，用于与包含多级的题库类型相对应，在每个题库类型下添加相应的考试知识点，支持情境测试题，也支持生成报告中行业工种的更新修改；所述的题目管理模块用于支持管理员根据题库类型和题目类型的不同录入题目内容，并对已存在的题目进行修改和删除操作，支持批量添加和删除，对于个别特殊题目根据需要采取锁定措施，不允许其被修改。优选的，所述的考试管理模块包括相互连接的自动组卷模块、考试时间管理模块、多次考试支持模块、翻页及提醒模块、审卷模块、成绩分布状况查询模块、职业适应性能力测评结果办公生成模块，所述的自动组卷模块用于根据受评者的类型给受评者分配不同类型的考试试卷；所述的考试时间管理模块用于在受评者从进入考试开始倒计时，如果在规定时间内未完成试卷内容，系统自动提交当前完成的试卷内容；所述的多次考试支持模块用于支持受评者多次考试，对于多次考试的成绩系统自动保存，或至少保存初次记录和最近2次成绩记录，取受评者的最高成绩记录；所述的翻页及提醒模块用于支持受评者在答题过程中通过翻页操作进行考试题目的回溯检查工作，在受评者提交试卷时提醒受评者是否已经完全作答；所述的审卷模块用于根据题目添加时指定的答案自动判别试卷中答案的正确性，并根据正确性生成测评成绩；所述的成绩分布状况查询模块用于以直观的图表与结果报告相结合的方式展现受评者各项测评成绩详细的分布状况；所述本文档来自技高网...

【技术保护点】
一种残疾人职业适应性测评方法，其特征在于,包括如下步骤：步骤一：对不同类型的残疾人分别进行残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验，每个测验由若干题目总数以及分数不一致的分测验组成，在计算得分时将每个分测验的原始分数通过加权转化为加权分数；步骤二：将加权分数与符合受测者性别年龄的常模数据相比较，根据相应的等级划分依据，定位受测者的得分等级；步骤三：根据得分等级得到受测者相应的评价结果报告；步骤四：结合残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验三方面评价的结果，对受测者提出综合的职业建议。

【技术特征摘要】
1.一种残疾人职业适应性测评方法，其特征在于,包括如下步骤：步骤一：对不同类型的残疾人分别进行残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验，每个测验由若干题目总数以及分数不一致的分测验组成，在计算得分时将每个分测验的原始分数通过加权转化为加权分数；步骤二：将加权分数与符合受测者性别年龄的常模数据相比较，根据相应的等级划分依据，定位受测者的得分等级；步骤三：根据得分等级得到受测者相应的评价结果报告；步骤四：结合残疾人职业能力评价测验、残疾人职业人格评价测验以及残疾人职业兴趣评价测验三方面评价的结果，对受测者提出综合的职业建议。2.根据权利要求1所述的一种残疾人职业适应性测评方法，其特征在于,所述残疾人职业兴趣评价测验的试题中设置了一些反向计分的项目。3.一种用于实现权利要求1所述的残疾人职业适应性测评方法的残疾人职业适应性测评价系统，其特征在于,包括基础数据管理模块、用户管理模块、题库管理模块、试卷管理模块、考试管理模块、查询管理模块、统计管理模块、数据导入导出模块、身份认证模块及数据备份模块；所述的基础数据管理模块连接其他各模块，用于设置与管理地区数据信息，系统管理员及地区管理员信息，对测评结果进行统计分析工作，多层级数据管理操作，提供给系统管理员针对平台操作日志的信息查看的功能以及管理员权限划分及设置，管理员日志管理功能；所述的用户管理模块用于用户注册，测评前的摸底测试，个人信息修改及注册受评者管理；所述的题库管理模块用于对题库的类型进行分类，管理知识点及题目；所述的试卷管理模块用于支持管理员根据题库类型，选择试卷模板，添加试卷内容，为试卷指定考试时间这些属性，浏览试卷内容，删除无效或无用的试卷信息，管理试卷及设定试卷的组题策略；所述的考试管理模块用于自动根据受评者的类型给受评者分配不同类型的考试试卷，管理考试时间，支持多次考试，支持受评者在答题过程中通过翻页操作进行考试题目的回溯检查工作，在受评者提交试卷时提醒受评者是否已经完全作答，对受评者完成的各项测试的试卷进行自动审卷工作，生成各部分的测试成绩，支持受评者针对测评结果查看各项测评成绩详细的分布状况，对受评者进行的各项测试结果，匹配测评结果表，生成每个测试者的职业适应性能力测评结果报告；所述的查询管理模块还与考试管理模块连接，用于支持各类测评数据的查询功能；所述的统计管理模块还与考试管理模块连接，用于支持测评数据的统计结果图表显示以及对各项测评的结果数据进行分类统计和按条件查询；所述的数据导入导出模块用于支持批量导入功能及支持上报数据导出功能；所述的身份认证模块用于支持管理员，受评者统
\t一系统登录身份验证；所述的数据备份模块用于提供数据备份功能，管理员登录系统后能够通过数据备份功能备份当前数据库所有数据信息。4.根据权利要求3所述的一种残疾人职业适应性测评价系统，其特征在于,所述的基础数据管理模块包括相互连接的地区数据信息模块、多层级数据管理模块、信息查看模块、管理员权限划分及设置模块以及管理员日志管理模块，所述的地区数据信息模块支持管理员设置和管理受评者的地区数据信息，即为新添加的受评者指定省、市、县信息，或为已添加的受评者修改地区信息；所述的多层级数据管理模块用于设置与管理系统管理员及地区管理员信息，支持系统超级管理员对系统的所有管理员的基本信息进行管理和设置，将其设置为管理员后，即享有对测试结果进行统计分析工作权限；所述的信息查看模块用于支持系统的...

【专利技术属性】
技术研发人员：何侃，李强，刘京，叶霆，李伟，张立松，范莉莉，赵忠涛，
申请(专利权)人：中国残疾联合会就业服务指导中心，江苏省残疾人就业管理中心，南京特殊教育师范学院，
类型：发明
国别省市：北京;11