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一种基于大数据分析的人职匹配测评方法技术
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文档序号:24332027
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本发明公开一种基于大数据分析的人职匹配测评方法,包括步骤:建立测评量表;在线发布测评量表,供测评人员进行填写,获得个人测评量表;对所述个人测评量表进行大数据分析计算,获得测评结果;根据所述测评结果匹配推荐相应的专业;根据所述专业信息,推荐相...
该专利属于四川华迪信息技术有限公司所有,仅供学习研究参考,未经过四川华迪信息技术有限公司授权不得商用。
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