一种人力资源管理装置制造方法及图纸

本实用新型专利技术涉及管理装置技术领域，具体为一种人力资源管理装置，包括装置本体，所述装置本体包括储存箱本体，所述储存箱本体的内部均匀固定安装有放置架，所述储存箱本体内部的底端固定安装有支撑板，所述支撑板的一端活动安装有存放箱，所述储存箱本体的一端皆设置有夹紧机构，所述夹紧机构包括一号空腔，所述储存箱本体的一端皆开设有一号空腔。本实用新型专利技术通过设置有一号空腔、滑轨、滑槽、滑块、一号弹簧和夹持板，在滑轨的内部利用一号弹簧的弹性对滑块进行推动，使滑块带动夹持板对个人档案进行夹持，从而使夹持板对个人档案进行夹紧固定，使其稳定的放置在放置架的一端，防止出现档案倾倒掉落的情况，提升了本装置的实用性。提升了本装置的实用性。提升了本装置的实用性。

【技术实现步骤摘要】
一种人力资源管理装置


[0001]本技术涉及管理装置领域，具体涉及一种人力资源管理装置。

技术介绍

[0002]人力资源管理，人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称，它是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。
[0003]在人力资源管理的范围中，档案储存箱是管理装置的其中一种，起到将人事档案进行收集存放的作用，但是大部分的档案储存箱的内部不具备对档案的夹紧能力，使得档案在箱体内部摆放时，容易出现倾倒掉落的情况下，导致档案混合在一起，不利于工作人员进行区分，因此需要设计一种人力资源管理装置。

技术实现思路

[0004]本技术提供了一种人力资源管理装置，解决了以上所述的技术问题。
[0005]本技术解决上述技术问题的方案如下：所述储存箱本体的一端皆设置有夹紧机构，所述夹紧机构包括一号空腔，所述储存箱本体的一端皆开设有一号空腔，所述一号空腔的内部皆固定安装有滑轨，所述滑轨的一端皆开设有滑槽，所述滑槽的内部皆均匀滑动安装有滑块，所述滑槽的内部皆均匀滑动安装有一号弹簧，且一号弹簧的一端皆与滑块的一端相连接，所述滑块的一端皆固定安装有夹持板。
[0006]本技术的有益效果是：在滑轨的内部利用一号弹簧的弹性对滑块进行推动，使滑块带动夹持板对个人档案进行夹持，从而使夹持板对个人档案进行夹紧固定，使其稳定的放置在放置架的一端，防止出现档案倾倒掉落的情况，提升了本装置的实用性。
[0007]在上述技术方案的基础上，本技术还可以做如下改进。
[0008]进一步，所述储存箱本体的两端皆开设有通风腔，所述通风腔的内部皆活动安装有过滤网。
[0009]采用上述进一步方案的有益效果是：开设通风腔能够对储存箱本体的内部起到通风换气的作用，减少储存箱本体内部潮湿的产生，同时设置过滤网能够起到防护过滤的作用，防止外界的灰尘和杂质进入储存箱本体的内部，避免档案受到损坏，提升了本装置的实用性。
[0010]进一步，所述储存箱本体的两端皆设置有固定机构，所述固定机构包括固定板，所述储存箱本体的两端皆均匀固定安装有固定板，所述固定板的一端皆固定安装有连接板，所述连接板的一端皆固定安装有二号弹簧，所述二号弹簧的一端皆固定连接有固定卡杆，所述过滤网的两端皆开设有一号卡槽，所述固定卡杆的一端皆延伸至一号卡槽的内部。
[0011]采用上述进一步方案的有益效果是：设置固定卡杆卡合在一号卡槽的内部，能够
对过滤网具有固定的作用，使过滤网稳定的安装在通风腔的内部，防止其方发生掉落，提升了本装置的可靠性。
[0012]进一步，所述储存箱本体的内部设置有分类机构，所述分类机构包括固定架，所述储存箱本体内部和放置架的底端皆固定有固定架，所述固定架的一端皆固定安装有标签盒子，所述标签盒子的一端皆固定安装有连接轴，所述连接轴的一端皆活动安装有密封板，所述标签盒子的一端皆固定安装有卡块，所述密封板的一端皆卡合在卡块的内部。
[0013]采用上述进一步方案的有益效果是：设置标签盒子在其内部放置标签，便于工作人员对档案进行区分，方便对档案进行及时的查找，从而减轻工作人员的工作负担，同时设置密封板对标签盒子起到封闭的作用，能够有效的防止标签脱落，提升了本装置的可靠性。
[0014]上述说明仅是本技术技术方案的概述，为了能够更清楚了解本技术的技术手段，并可依照说明书的内容予以实施，以下以本技术的较佳实施例并配合附图详细说明如后。本技术的具体实施方式由以下实施例及其附图详细给出。
附图说明
[0015]此处所说明的附图用来提供对本技术的进一步理解，构成本申请的一部分，本技术的示意性实施例及其说明用于解释本技术，并不构成对本技术的不当限定。在附图中：
[0016]图1为本技术的结构正视剖面示意图；
[0017]图2为本技术的结构正视示意图；
[0018]图3为本技术的结构侧视示意图；
[0019]图4为本技术的图1中A处局部结构放大示意图；
[0020]图5为本技术的图1中B处局部结构放大示意图；
[0021]图6为本技术的图1中C处局部结构放大示意图。
[0022]附图中，各标号所代表的部件列表如下：
[0023]100、装置本体；110、储存箱本体；111、放置架；112、支撑板；113、存放箱；114、通风腔；115、过滤网；200、夹紧机构；210、一号空腔；211、滑轨；212、滑槽；213、滑块；214、一号弹簧；215、夹持板；300、固定机构；310、固定板；311、连接板；312、二号弹簧；313、固定卡杆；314、一号卡槽；400、分类机构；410、固定架；411、标签盒；412、连接轴；413、密封板；414、卡块；500、卡合机构；510、二号空腔；511、三号弹簧；512、卡栓；513、二号卡槽。
具体实施方式
[0024]以下结合附图1
‑
6对本技术的原理和特征进行描述，所举实例只用于解释本技术，并非用于限定本技术的范围。在下列段落中参照附图以举例方式更具体地描述本技术。根据下面说明和权利要求书，本技术的优点和特征将更清楚。需说明的是，附图均采用非常简化的形式且均使用非精准的比例，仅用以方便、明晰地辅助说明本技术实施例的目的。
[0025]需要说明的是，当组件被称为“固定于”另一个组件，它可以直接在另一个组件上或者也可以存在居中的组件。当一个组件被认为是“连接”另一个组件，它可以是直接连接到另一个组件或者可能同时存在居中组件。当一个组件被认为是“设置于”另一个组件，它
可以是直接设置在另一个组件上或者可能同时存在居中组件。本文所使用的术语“垂直的”、“水平的”、“左”、“右”以及类似的表述只是为了说明的目的。
[0026]除非另有定义，本文所使用的所有的技术和科学术语与属于本技术的
的技术人员通常理解的含义相同。本文中在本技术的说明书中所使用的术语只是为了描述具体的实施例的目的，不是旨在于限制本技术。本文所使用的术语“及/或”包括一个或多个相关的所列项目的任意的和所有的组合。
[0027]如图1
‑
6所示，本技术提供的一种实施例：
[0028]一种人力资源管理装置，包括装置本体100，装置本体100包括储存箱本体110，储存箱本体110的内部均匀固定安装有放置架111，储存箱本体110内部的底端固定安装有支撑板112，支撑板112的一端活动安装有存放箱113，储存箱本体110的一端皆设置有夹紧机构200，夹紧机构200包本文档来自技高网...

【技术保护点】

【技术特征摘要】
1.一种人力资源管理装置，包括装置本体(100)，其特征在于，所述装置本体(100)包括储存箱本体(110)，所述储存箱本体(110)的内部均匀固定安装有放置架(111)，所述储存箱本体(110)内部的底端固定安装有支撑板(112)，所述支撑板(112)的一端活动安装有存放箱(113)，所述储存箱本体(110)的一端皆设置有夹紧机构(200)，所述夹紧机构(200)包括一号空腔(210)，所述储存箱本体(110)的一端皆开设有一号空腔(210)，所述一号空腔(210)的内部皆固定安装有滑轨(211)，所述滑轨(211)的一端皆开设有滑槽(212)，所述滑槽(212)的内部皆均匀滑动安装有滑块(213)，所述滑槽(212)的内部皆均匀滑动安装有一号弹簧(214)，且一号弹簧(214)的一端皆与滑块(213)的一端相连接，所述滑块(213)的一端皆固定安装有夹持板(215)。2.根据权利要求1所述一种人力资源管理装置，其特征在于，所述储存箱本体(110)的两端皆开设有通风腔(114)，所述通风腔(114)的内部皆活动安装有过滤网(115)。3.根据权利要求2所述一种人力资源管理装置，其特征在于，所述储存箱本体(110)的两端皆设置有固定机构(300)，所述固定机构(300)包括固定板(310)，所述储存箱本体(110)的两端皆均匀固定安装有固定板(310)，所述固定板(310)的一端皆固定安装有连接板(311)，所述连接板(311)的一端皆...

【专利技术属性】
技术研发人员：王珂，宋骏行，
申请(专利权)人：成都中医药大学附属医院，
类型：新型
国别省市：