【技术实现步骤摘要】
一种人力资源管理平台
[0001]本技术涉及档案管理
,具体涉及一种人力资源管理平台。
技术介绍
[0002]档案架用于机关、企事业单位图书资料室、档案室、样品室等存放图书资料、档案、财务凭证、货物等,与传统式书架、货架、档案架相比,存储量大,且更有系统性。在人力资源管理中,需要对相关人员的资料进行分类放置,当需要查阅和存放相关档案时,则需要使用到档案架。
[0003]目前人力资源管理平台使用的档案架在查找相关资料时寻找起来比较麻烦,而且在查找的过程中容易将其它无关的人员资料弄乱导致资料混淆,间接增加了工作人员的劳动量,且现有的档案架结构设计不合理,不能在有限的空间存放更多的资料,因此本技术提供一种人力资源管理平台来解决现有的不足点。
技术实现思路
[0004]本技术的目的在于:为解决
技术介绍
提出的问题,本技术提供了一种人力资源管理平台。
[0005]本技术为了实现上述目的具体采用以下技术方案:
[0006]一种人力资源管理平台,包括承载板以及枢转连接在所述承载板顶部的放置架,所述放 ...
【技术保护点】
【技术特征摘要】
1.一种人力资源管理平台,其特征在于,包括承载板(1)以及枢转连接在所述承载板(1)顶部的放置架(2),所述放置架(2)外侧环形且阵列开设有多个滑槽(3),所述滑槽(3)内滑动设置有用于放置资料的滑板(4),所述放置架(2)上安装有用于将所述滑板(4)与所述滑槽(3)之间固定的限位组件(5),所述滑板(4)上安装有用于将放置在所述滑板(4)上的资料夹紧的夹紧组件(6)。2.根据权利要求1所述的一种人力资源管理平台,其特征在于,所述放置架(2)为圆柱形且顶端中心位置开设有穿孔(7),所述承载板(1)顶部中心位置构造有杆体(8),所述杆体(8)位于所述穿孔(7)内部且所述杆体(8)与所述穿孔(7)之间通过轴承连接。3.根据权利要求1所述的一种人力资源管理平台,其特征在于,所述放置架(2)位于所述滑槽(3)上方构造有腔体(9),所述限位组件(5)包括滑动设置在所述腔体(9)的插板(10),所述插板(10)底部构造有插杆(11),所述滑板(4)一侧开设有与所述插杆(11)相适配的插孔(12),所述插杆(11)穿过所述腔体(9)插设在所述插孔(12)内,所述...
【专利技术属性】
技术研发人员:梁焕威,
申请(专利权)人:广东工业大学华立学院,
类型:新型
国别省市:
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