一种基于区块链的劳动补偿确定方法和系统技术方案

本公开提供了一种基于区块链的劳动补偿确定方法，包括：获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；获取并解析劳动者的健康记录数据；根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与劳动者之间承担事故责任的比例；获取劳动者在预设时间段内的工作情况，根据所述工作情况，确定劳动者的工作强度，以及事故发生时所属的工作对象；根据所述工作强度、工作对象，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例；获取劳动者的保险情况，根据保险情况，确定各企业对于补偿金的支付数额和支付方式；本公开还提供了一种基于区块链的劳动补偿确定系统。偿确定系统。偿确定系统。

【技术实现步骤摘要】
一种基于区块链的劳动补偿确定方法和系统


[0001]本公开涉及信息
，特别涉及一种基于区块链的劳动补偿确定方法、平台、系统、电子设备及计算机可读存储介质。

技术介绍

[0002]兼职、临时工劳动者通常同时有多家受雇企业，若劳动过程中发生事故或意外，存在多家企业互相推诿补偿责任的情形，使得劳动补偿难以确定。
[0003]同时，由于主要证据如劳动合同、出勤记录等均被企业掌握，出现伪造、篡改的情况也较多。然而现有技术中的劳动管理平台功能非常单一，只提供了全职劳动者工资的确认，但忽视了有关劳动派遣工、临时工、兼职工在发生事故时的补偿确认功能，也没有相关数据的防篡改功能。

技术实现思路

[0004]有鉴于此，本公开实施例的目的在于提供一种基于区块链的劳动补偿确定方法,通过区块链技术，结合机器学习算法，实现及时、准确、公正的劳动补偿确定。
[0005]根据本公开的第一方面，提供了一种基于区块链的劳动补偿确定方法，所述方法包括：
[0006]获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；
[0007]获取并解析劳动者的健康记录数据；
[0008]根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与劳动者之间承担事故责任的比例；
[0009]获取劳动者在预设时间段内的工作情况，根据所述工作情况，确定劳动者的工作强度，以及事故发生时所属的工作对象；根据所述工作强度、工作对象，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例；
[0010]获取劳动者的保险情况，根据保险情况，确定各企业对于补偿金的支付数额和支付方式；
[0011]其中，所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据包括加密存储在区块链中所需的哈希值以及数据服务器上的储存地址，任何对于所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问与使用记录，会生成不可更改的、可监察的哈希摘要，保存于双方行为数据链中。
[0012]在一个可能的实施例中，其中，所述区块链包括基本元数据链、劳动元数据链、双方行为数据链、企业信用数据链；
[0013]其中，所述双方行为数据链设置有监察功能，每隔预设时间段，对双方行为数据链中记录的所述哈希摘要进行审查，并基于审查结果通知相关用户，并提出处置建议。
[0014]在一个可能的实施例中，所述基本元数据链包括存储在服务器上的劳动者的历史健康信息、与劳动者有合同关系的至少两个企业的企业信息，以及所属劳动者与所述至少
两个企业所签订的劳动合同；所述劳动元数据链包括存储在服务器上的由劳动者和企业共同维护的劳动时长信息、实际劳动内容信息、劳动考核信息。
[0015]在一个可能的实施例中，所述双方行为数据链包括劳动者与企业双方对基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问日志信息，由基本元数据链记录的劳动者访问信息、企业对于基本元数据链和劳动元数据链的操作行为生成。
[0016]在一个可能的实施例中，所述企业信用数据链由企业的历史行为数据、信用等级评价、行政处罚记录、裁判文书记录生成。
[0017]在一个可能的实施例中，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例的方法是将所述工作强度、工作对象数据输入经过训练的机器学习模型而得到。
[0018]根据本公开的第二方面，提供了一种基于区块链的劳动补偿确定平台，所述平台包括：
[0019]健康记录单元，用于获取并解析劳动者的健康记录数据；
[0020]数据预处理单元，用于获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与劳动者之间承担事故责任的比例；
[0021]事故分析单元，用于获取劳动者在预设时间段内的工作情况，根据所述工作情况，确定劳动者的工作强度，以及事故发生时所属的工作对象；根据所述工作强度、工作对象，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例；
[0022]支付信息单元，用于获取劳动者的保险情况，根据保险情况，确定各企业对于补偿金的支付数额和支付方式；
[0023]其中，所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据包括加密存储在区块链中所需的哈希值以及数据服务器上的储存地址，任何对于所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问与使用记录，会生成不可更改的、可监察的哈希摘要，保存于双方行为数据链中。
[0024]根据本公开的第三方面，提供了一种基于区块链的劳动补偿确定系统，所述系统包括：
[0025]基于区块链的劳动补偿确定平台，用于确定发生事故时劳动者的补偿金；所述平台包括健康记录单元，用于获取并解析劳动者的健康记录数据；数据预处理单元，用于获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与劳动者之间承担事故责任的比例；事故分析单元，用于获取劳动者在预设时间段内的工作情况，根据所述工作情况，确定劳动者的工作强度，以及事故发生时所属的工作对象；根据所述工作强度、工作对象，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例；支付信息单元，用于获取劳动者的保险情况，根据保险情况，确定各企业对于补偿金的支付数额和支付方式；其中，所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据包括加密存储在区块链中所需的哈希值以及数据服务器上的储存地址，任何对于所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问与使用记录，会生成不可更改的、可监察的哈希摘要，保存于双方行为数据链中；
[0026]劳动者客户端，用于劳动者登录所述平台；
[0027]企业客户端，用于企业登录所述平台；
[0028]监管客户端，用于第三方监管所述平台；
[0029]服务器，用于响应来自所述劳动者客户端、企业客户端、监管客户端的请求，返回请求结果。
[0030]根据本公开的第四方面，提供了一种电子设备，包括：存储器、处理器以及存储在存储器上并可在处理器上运行的计算机程序，所述处理器执行所述程序时实现如第一方面所述的方法。
[0031]根据本公开的第五方面，提供了一种计算机可读存储介质，所述计算机可读存储介质上存储有可执行指令，该指令被处理器执行时使处理器执行如第一方面所述的方法。
附图说明
[0032]为了更清楚地说明本申请实施例或现有技术中的技术方案，下面将对实施例中所需要使用的附图作简单地介绍，显而易见地，下面描述中的附图仅仅是本申请的一些实施例，对于本领域普通技术人员来讲，在不付出创造性劳动的前提下，还可以根据这些附图获得其他的附图。通过附图所示，本申请的上述及其它目的、特征和优势将更加清晰。在全部附图中相同的附图标记指示相同的部分。并未刻意按实际尺寸等比例缩放绘制附图，重点在于示出本申请的主旨。
[0033]图1示出了根据本公开实施例的典型的基于区块链的劳动补偿方法的示意图。
[0034]图2示出了根据本公开实施例的典型的区块链的示意图。
[0035]图3示出了根据本公开实施例的典型的双方行为数据链的示意图。
[0036]图4示出了根据本公开实本文档来自技高网...

【技术保护点】

【技术特征摘要】
1.一种基于区块链的劳动补偿确定方法，所述方法包括：获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；获取并解析劳动者的健康记录数据；根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与劳动者之间承担事故责任的比例；获取劳动者在预设时间段内的工作情况，根据所述工作情况，确定劳动者的工作强度，以及事故发生时所属的工作对象；根据所述工作强度、工作对象，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例；获取劳动者的保险情况，根据保险情况，确定各企业对于补偿金的支付数额和支付方式；其中，所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据包括加密存储在区块链中所需的哈希值以及数据服务器上的储存地址，任何对于所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问与使用记录，会生成不可更改的、可监察的哈希摘要，保存于双方行为数据链中。2.如权利要求1所述的方法，其中，所述区块链包括基本元数据链、劳动元数据链、双方行为数据链、企业信用数据链；其中，所述双方行为数据链设置有监察功能，每隔预设时间段，对双方行为数据链中记录的所述哈希摘要进行审查，并基于审查结果通知相关用户，并提出处置建议。3.如权利要求2所述的方法，其中，所述基本元数据链包括存储在服务器上的劳动者的历史健康信息、与劳动者有合同关系的至少两个企业的企业信息，以及所属劳动者与所述至少两个企业所签订的劳动合同；所述劳动元数据链包括存储在服务器上的由劳动者和企业共同维护的劳动时长信息、实际劳动内容信息、劳动考核信息。4.如权利要求2所述的方法，其中，所述双方行为数据链包括劳动者与企业双方对基本元数据、劳动元数据、健康记录数据的访问日志信息，由基本元数据链记录的劳动者访问信息、企业对于基本元数据链和劳动元数据链的操作行为生成。5.如权利要求2所述的方法，其中，所述企业信用数据链由企业的历史行为数据、信用等级评价、行政处罚记录、裁判文书记录生成。6.如权利要求3所述的方法，确定各个企业之间对劳动者的事故责任比例的方法是将所述工作强度、工作对象数据输入经过训练的机器学习模型而得到。7.一种基于区块链的劳动补偿确定平台，所述平台包括：健康记录单元，用于获取并解析劳动者的健康记录数据；数据预处理单元，用于获取并解析劳动者的基本元数据和劳动元数据；根据所述基本元数据、劳动元数据、健康记录数据，确定企业与...

【专利技术属性】
技术研发人员：吴方同，
申请(专利权)人：河北冀联人力资源服务集团有限公司，
类型：发明
国别省市：