一种人事部门的管理方法、管理系统及计算机存储介质技术方案

本申请提供一种人事部门的管理方法、管理系统及计算机存储介质，该方法包括接收请求第一证明文件的第一指令；根据第一指令获取第一证明文件的模板；获取员工关联的员工信息；将员工信息与模板进行整合处理，得到第二证明文件；对第二证明文件进行认证处理，得到第三证明文件；对第三证明文件进行加密处理，得到第一证明文件；输出第一证明文件。通过上述方式，能够降低人事业务部门管理证明文件的难度，提高企业人事部门的管理效率。

A management method, management system and computer storage medium for personnel department

【技术实现步骤摘要】
一种人事部门的管理方法、管理系统及计算机存储介质
本申请涉及人事部门管理
，具体涉及一种人事部门的管理方法、管理系统及计算机存储介质。
技术介绍
随着互联网信息技术在各行各业，各岗位的广泛应用及快速发展，随着大家对于互联网的依赖度大幅提高，企业内部对于员工服务的方式变革也随机提出挑战，对于现有的业务流程及方式都很难满足年轻一代员工的需求，对于HR业务部门的服务方式及流程提出了新的更高要求，根据国家对于政府服务部门提出的“数据多跑路，群众少跑腿”的口号，需要满意人民日益对于服务部门的方式、流程、效率的提升都有着不少的挑战，如何在现有的部门及人员要求下，提高服务质量及服务方式，满足用户不断提升的高要求、高标准，对现有的企业机制提出了挑战，不但要深化体制机制改革，更要结合现有的技术方式云计算、大数据、人工智能、移动互联网等进行技术创新与结合。本申请的专利技术人在长期研发中发现，对于当前的HR人事管理行业，员工所需要的证明类型、方式、模板及管理非常困难；使用证明开具所需要的印章管理也非常难于管理，特别对于印章的管理及控制；证明开具的流程及本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种人事部门的管理方法，其特征在于，所述方法包括：/n接收请求第一证明文件的第一指令；/n根据所述第一指令获取所述第一证明文件的模板；/n获取所述员工关联的员工信息；/n将所述员工信息与所述模板进行整合处理，得到第二证明文件；/n对所述第二证明文件进行认证处理，得到第三证明文件；/n对所述第三证明文件进行加密处理，得到所述第一证明文件；/n输出所述第一证明文件。/n

【技术特征摘要】
1.一种人事部门的管理方法，其特征在于，所述方法包括：
接收请求第一证明文件的第一指令；
根据所述第一指令获取所述第一证明文件的模板；
获取所述员工关联的员工信息；
将所述员工信息与所述模板进行整合处理，得到第二证明文件；
对所述第二证明文件进行认证处理，得到第三证明文件；
对所述第三证明文件进行加密处理，得到所述第一证明文件；
输出所述第一证明文件。


2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，将所述员工信息与所述模板进行整合处理，得到第二证明文件的步骤包括：
获取所述模板关联的关键字列表；
将所述员工信息替换所述关键字列表中的关键字，得到第二证明文件。


3.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述认证处理包括盖章处理。


4.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述认证处理包括电子认证签名处理。


5.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，接收员工发...

【专利技术属性】
技术研发人员：刘春波，王方梁，
申请(专利权)人：深圳市纷享科技有限公司，
类型：发明
国别省市：广东;44