一种企业管理用人力资源分析调配展示装置制造方法及图纸

本实用新型专利技术属于人力资源技术领域，尤其为一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，包括底座，所述底座的底部开设有安装槽，所述安装槽内转动安装有四个伸缩机构，四个所述伸缩机构呈环形阵列分布，四个所述伸缩机构上均固定安装有万向轮，所述安装槽内设有丝杆，所述丝杆上螺纹安装有螺纹套筒，四个所述伸缩机构均与所述螺纹套筒转动连接，所述底座的顶部固定安装有支撑管，所述丝杆的顶端延伸至所述支撑管内并固定安装盒有蜗轮，所述支撑管内转动安装有蜗杆，所述蜗杆与所述蜗轮相啮合，所述支撑管的顶端固定安装有展示框。本实用新型专利技术操作简单，在移动展示装置时更加便捷，且劳动强度明显较小。

A display device of human resource analysis and allocation for enterprise management

【技术实现步骤摘要】
一种企业管理用人力资源分析调配展示装置
本技术涉及人力资源
，尤其涉及一种企业管理用人力资源分析调配展示装置。
技术介绍
人力资源指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。现在的许多企业就非常重视人力资源的管理，人力资源配置就是指在具体的组织或企业中，为了提高工作效率、实现人力资源的最优化而实行的对组织或企业的人力资源进行科学、合理的配置，人力资源调配的展示一般在展示装置上进行描述和展示，但是现在的展示装置一般较为笨重，在移动时需要人工搬运，十分不方便，且劳动强度大，为此，提出一种企业管理用人力资源分析调配展示装置。
技术实现思路
本技术的目的是为了解决现有技术中存在的缺点，而提出的一种企业管理用人力资源分析调配展示装置。为了实现上述目的，本技术采用了如下技术方案：一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，包括底座，所述底座的底部开设有安装槽，所述安装槽内转动安装有四个伸缩机构，四个所述伸缩机构呈环形阵列分布，四个所述伸缩机构上均固定安装有万向轮，所述安装槽内设有丝杆，所述丝杆上螺纹安装有螺纹套筒，四个所述伸缩机构均与所述螺纹套筒转动连接，所述底座的顶部固定安装有支撑管，所述丝杆的顶端延伸至所述支撑管内并固定安装盒有蜗轮，所述支撑管内转动安装有蜗杆，所述蜗杆与所述蜗轮相啮合，所述支撑管的顶端固定安装有展示框。优选的，所述安装槽的顶部开设有通孔，所述通孔与所述支撑管相连通，所述丝杆贯穿所述通孔，所述丝杆的底端固定安装有限位块。优选的，所述支撑管内固定安装有固定板，所述丝杆贯穿所述固定板并与所述固定板固定连接。优选的，所述蜗杆的一端延伸至所述支撑管外并固定安装有手把。优选的，所述伸缩机构包括第一转动杆和第二转动杆，所述第一转动杆和所述第二转动杆分别与所述安装槽和所述螺纹套筒转动连接。优选的，所述第一转动杆上开设有安装腔，所述安装腔内设有滑杆，安装腔内滑动安装有滑块，所述滑块与所述滑杆固定连接，所述安装腔的一侧开设有滑孔，所述滑杆远离所述滑块的一端贯穿所述滑孔并与所述第二转动杆固定连接。与现有技术相比，本技术的有益效果是：首先，该装置通过底座、安装槽、伸缩机构、第一转动杆、第二转动杆、安装腔、滑杆、滑块、万向轮、丝杆、螺纹套筒、支撑管、蜗轮、蜗杆、展示框、限位块、通孔、手把和固定板的相配合，当需要移动本装置时，使四个万向轮与地面接触，推动本装置即可，当本装置移动到指定位置时，需要使四个万向轮不与地面接触，这样才会使本装置能够与地面很好的接触，使本装置能够平稳的放在地面上，要是四个万向轮不与地面接触，可转动手把，手把转动带动蜗杆转动，蜗杆转动带动蜗轮转动，蜗轮转动带动丝杆转动，丝杆转动使螺纹套筒向上移动，螺纹套筒向上移动带动伸缩机构转动，伸缩机构的具体转动过程是第二转动杆向上转动，第二转动杆带动滑杆和滑块在安装腔内移动，同时带动第一转动杆转动，伸缩机构转动可带动万向轮做弧线运动，从而使万向轮不与地面接触，直到万向轮一定到合适位置时，停止转动手把，从而可将本装置能够平稳的放置在地面上，当需要移动本装置时，反向转动手把，在使四个万向轮与地面接触即可。本技术操作简单，在移动展示装置时更加便捷，且劳动强度明显较小。附图说明图1为本技术的正视剖视结构示意图；图2为图1中A部分的放大图；图3为图1中B部分的放大图；图4为本技术的俯视剖视结构示意图。图中：1、底座；2、安装槽；3、伸缩机构；301、第一转动杆；302、第二转动杆；303、安装腔；304、滑杆；305、滑块；4、万向轮；5、丝杆；6、螺纹套筒；7、支撑管；8、蜗轮；9、蜗杆；10、展示框；11、限位块；12、通孔；13、手把；14、固定板。具体实施方式下面将结合本技术实施例中的附图，对本技术实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本技术一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本技术中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本技术保护的范围。请参照图1-4，本技术提供一种技术方案：一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，包括底座1，底座1的底部开设有安装槽2，安装槽2内转动安装有四个伸缩机构3，四个伸缩机构3呈环形阵列分布，四个伸缩机构3上均固定安装有万向轮4，安装槽2内设有丝杆5，丝杆5上螺纹安装有螺纹套筒6，四个伸缩机构3均与螺纹套筒6转动连接，底座1的顶部固定安装有支撑管7，丝杆5的顶端延伸至支撑管7内并固定安装盒有蜗轮8，支撑管7内转动安装有蜗杆9，蜗杆9与蜗轮8相啮合，支撑管7的顶端固定安装有展示框10；安装槽2的顶部开设有通孔12，通孔12与支撑管7相连通，丝杆5贯穿通孔12，丝杆5的底端固定安装有限位块11，支撑管7内固定安装有固定板14，丝杆5贯穿固定板14并与固定板14固定连接，蜗杆9的一端延伸至支撑管7外并固定安装有手把13，伸缩机构包括第一转动杆301和第二转动杆302，第一转动杆301和第二转动杆302分别与安装槽2和螺纹套筒6转动连接，第一转动杆301上开设有安装腔303，安装腔303内设有滑杆304，安装腔303内滑动安装有滑块305，滑块305与滑杆304固定连接，安装腔303的一侧开设有滑孔，滑杆304远离滑块305的一端贯穿滑孔并与第二转动杆302固定连接，通过底座1、安装槽2、伸缩机构3、第一转动杆4、第二转动杆5、安装腔6、滑杆7、滑块8、万向轮9、丝杆10、螺纹套筒11、支撑管12、蜗轮13、蜗杆14、展示框15、限位块16、通孔17、手把18和固定板19的相配合，当需要移动本装置时，使四个万向轮4与地面接触，推动本装置即可，当本装置移动到指定位置时，需要使四个万向轮4不与地面接触，这样才会使本装置能够与地面很好的接触，使本装置能够平稳的放在地面上，要是四个万向轮4不与地面接触，可转动手把13，手把13转动带动蜗杆9转动，蜗杆9转动带动蜗轮8转动，蜗轮8转动带动丝杆5转动，丝杆5转动使螺纹套筒6向上移动，螺纹套筒6向上移动带动伸缩机构3转动，伸缩机构3的具体转动过程是第二转动杆302向上转动，第二转动杆302带动滑杆304和滑块305在安装腔303内移动，同时带动第一转动杆301转动，伸缩机构3转动可带动万向轮4做弧线运动，从而使万向轮4不与地面接触，直到万向轮4一定到合适位置时，停止转动手把13，从而可将本装置能够平稳的放置在地面上，当需要移动本装置时，反向转动手把13，在使四个万向轮4与地面接触即可本技术操作简单，在移动展示装置时更加便捷，且劳动强度明显较小。本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，包括底座(1)，其特征在于：所述底座(1)的底部开设有安装槽(2)，所述安装槽(2)内转动安装有四个伸缩机构(3)，四个所述伸缩机构(3)呈环形阵列分布，四个所述伸缩机构(3)上均固定安装有万向轮(4)，所述安装槽(2)内设有丝杆(5)，所述丝杆(5)上螺纹安装有螺纹套筒(6)，四个所述伸缩机构(3)均与所述螺纹套筒(6)转动连接，所述底座(1)的顶部固定安装有支撑管(7)，所述丝杆(5)的顶端延伸至所述支撑管(7)内并固定安装盒有蜗轮(8)，所述支撑管(7)内转动安装有蜗杆(9)，所述蜗杆(9)与所述蜗轮(8)相啮合，所述支撑管(7)的顶端固定安装有展示框(10)。/n

【技术特征摘要】
1.一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，包括底座(1)，其特征在于：所述底座(1)的底部开设有安装槽(2)，所述安装槽(2)内转动安装有四个伸缩机构(3)，四个所述伸缩机构(3)呈环形阵列分布，四个所述伸缩机构(3)上均固定安装有万向轮(4)，所述安装槽(2)内设有丝杆(5)，所述丝杆(5)上螺纹安装有螺纹套筒(6)，四个所述伸缩机构(3)均与所述螺纹套筒(6)转动连接，所述底座(1)的顶部固定安装有支撑管(7)，所述丝杆(5)的顶端延伸至所述支撑管(7)内并固定安装盒有蜗轮(8)，所述支撑管(7)内转动安装有蜗杆(9)，所述蜗杆(9)与所述蜗轮(8)相啮合，所述支撑管(7)的顶端固定安装有展示框(10)。


2.根据权利要求1所述的一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，其特征在于：所述安装槽(2)的顶部开设有通孔(12)，所述通孔(12)与所述支撑管(7)相连通，所述丝杆(5)贯穿所述通孔(12)，所述丝杆(5)的底端固定安装有限位块(11)。


3.根据权利要求1所述的一种企业管理用人力资源分析调配展示装置，...

【专利技术属性】
技术研发人员：杨超，
申请(专利权)人：山东省地质矿产勘查开发局第三水文地质工程地质大队山东省鲁南地质工程勘察院，
类型：新型
国别省市：山东;37