一种基于移动互联的管理方法及系统技术方案

技术编号:23150503 阅读:31 留言:0更新日期:2020-01-18 14:00
本发明专利技术公开了一种基于移动互联的管理方法及系统,其方法包括:班组管理终端通过互联网向多个班组工作终端发送班组工作任务;所述每个班组工作终端通过互联网接收到所述班组工作任务后,从所述班组工作任务中提取出标准工作制度,同时展示所述标准工作制度;所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,通过实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班组工作数据,并通过互联网将所述班组工作数据发送给所述班组管理终端;所述班组管理终端通过互联网接收所述每个班组工作数据,并利用所述每个班组工作数据,对所述班组工作任务进行考核评价。

A management method and system based on mobile interconnection

【技术实现步骤摘要】
一种基于移动互联的管理方法及系统
本专利技术涉及电力移动应用
,特别涉及一种基于移动互联的管理方法及系统。
技术介绍
传统的现场作业模式多采用携带纸质资料进行现场作业,现场工作人员查看资料非常不方便。另外,班组工作人员在作业现场环节中也没有岗位职责及标准化作业书等指导性内容进行支撑,“五位一体”将标准作业流程中节点环节的制度标准与实际业务进行深度融合,在工作中就可以随时了解管理要求及标准,从根本上保证班组建设的高标准执行。
技术实现思路
根据本专利技术实施例提供的方案解决的技术问题是解决班组任务信息不能及时上传到管理系统中,无法实现班组任务的管理。根据本专利技术实施例提供的一种基于移动互联的管理方法,包括:班组管理终端通过互联网向多个班组工作终端发送班组工作任务;所述每个班组工作终端通过互联网接收到所述班组工作任务后,从所述班组工作任务中提取出标准工作制度,同时展示所述标准工作制度;所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,通过实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种基于移动互联的管理方法,其特征在于,包括:/n班组管理终端通过互联网向多个班组工作终端发送班组工作任务;/n所述每个班组工作终端通过互联网接收到所述班组工作任务后,从所述班组工作任务中提取出标准工作制度,同时展示所述标准工作制度;/n所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,通过实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班组工作数据,并通过互联网将所述班组工作数据发送给所述班组管理终端;/n所述班组管理终端通过互联网接收所述每个班组工作数据,并利用所述每个班组工作数据,对所述班组工作任务进行考核评价。/n

【技术特征摘要】
1.一种基于移动互联的管理方法,其特征在于,包括:
班组管理终端通过互联网向多个班组工作终端发送班组工作任务;
所述每个班组工作终端通过互联网接收到所述班组工作任务后,从所述班组工作任务中提取出标准工作制度,同时展示所述标准工作制度;
所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,通过实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班组工作数据,并通过互联网将所述班组工作数据发送给所述班组管理终端;
所述班组管理终端通过互联网接收所述每个班组工作数据,并利用所述每个班组工作数据,对所述班组工作任务进行考核评价。


2.根据权利要求1所述的方法,其特征在于,所述每个班组工作终端从所述班组工作任务中提取出标准工作制度,同时展示所述标准工作制度包括:
所述每个班组工作终端通过对所述班组工作任务进行解析处理,从所述班组工作任务中提取出标准工作制度;
所述每个班组工作终端在提取出标准工作制度后,启动显示器,并通过所述显示器展示所述标准工作制度。


3.根据权利要求2所述的方法,其特征在于,所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,通过实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班组工作数据包括:
所述每个班组工作终端在展示所述标准工作制度结束后,关闭所述显示器,同时启动摄像头;
所述每个班组工作终端在启动摄像头后,利用所述摄像头实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,得到班组工作数据。


4.根据权利要求3所述的方法,其特征在于,所述每个班组工作终端实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作期间,还包括:
所述每个班组工作终端实时监测是否接收到展示所述标准工作制度的请求;
当所述每个班组工作终端监测接收到展示所述标准工作制度的请求时,关闭所述摄像头实时录制班组工作人员对所述班组工作任务的操作,同时启动显示器,并通过所述显示器重新展示所述标准工作制度。


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【专利技术属性】
技术研发人员:李冬卢立生邓昊刘猛常英贤尹明立傅琦刘成明尹朋牛永光
申请(专利权)人:山东鲁能软件技术有限公司国网山东省电力公司
类型:发明
国别省市:山东;37

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