现有的职业兴趣评估方法和系统效率低下，且对响应偏差的抵抗能力不足。本公开提出了一种基于自比式多维迫选(Multidimensional forced‑choice；MFC)题目的方法及其在线自适应测试系统，用于评估用户的职业兴趣水平。该...